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屬于工傷的,先申報工傷事故認(rèn)定,根據(jù)傷殘鑒定等級結(jié)果和受傷者收入水平及個人等因素,才能確定具體賠償項目和金額,而后再協(xié)商,無法達(dá)成一致的,可以訴訟解決;必要時,委托律師處理。
您的受傷原因是工傷、交通事故傷還是什么傷不同受傷原因評殘標(biāo)準(zhǔn)不一樣的。
1.醫(yī)藥費由用人單位全額墊付;2.停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放;3.停工留薪期內(nèi)需要護理的由單位負(fù)責(zé);4.住院期間伙食補助費按你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放;5.工傷賠償:(1)如果繼續(xù)在單位
如果沒有評上傷殘等級,只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。工傷鑒定未評上傷殘等級,就是不影響勞動能力,沒有醫(yī)療依賴和生活自理障礙,只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。一、工傷醫(yī)療1、治療工傷所需費用符合工
應(yīng)該可以評得上十級傷殘,具體需要鑒定之后才能知道。
手指斷了一小節(jié)怎么賠,具體要看斷的是哪根手指,是骨折還是離斷,離斷又是從什么地方斷,能否再植,以及再植后的功能性如何。一般情況下,除大拇指外,其他的很大可能是十級傷殘,具體的級別應(yīng)由勞動能力鑒定部門出具書面鑒定結(jié)論。職工因工致殘被鑒定為十級
十級傷殘單位不可以硬性辭退。勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照規(guī)定解除勞動合同: 1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的; 2、在本單位患職業(yè)病,或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失
一般工傷評不上十級,賠償?shù)膬?nèi)容的規(guī)定如下:因工傷支出的護理費,醫(yī)療費,住院伙食費,住宿費和交通費都屬于工傷賠償內(nèi)容,此外還包括停工留薪期間工資。醫(yī)療費包括康復(fù)費用。住院伙食費具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交