雇傭關(guān)系解除需賠償嗎,怎么規(guī)定
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解除雇傭關(guān)系時如果當(dāng)事人約定了賠償?shù)?，過錯方需按約定賠償；如果沒有約定的，一般不需要賠償；而在解除勞動關(guān)系時，如果單位是違法辭退的，需要按雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)來賠償勞動者。
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解除雇傭關(guān)系時如果當(dāng)事人約定了賠償?shù)?，過錯方需按約定賠償；如果沒有約定的，一般不需要賠償；而在解除勞動關(guān)系時，如果單位是違法辭退的，需要按雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)來賠償勞動者。
雇傭關(guān)系可以隨時解除，但是需要按照雇傭合同承擔(dān)違約責(zé)任。雇傭關(guān)系是指受雇人向雇傭人提供勞務(wù)，雇傭人支付相應(yīng)報酬形成權(quán)利義務(wù)關(guān)系。雇傭關(guān)系是雇主和受雇人達(dá)成契約的基礎(chǔ)上成立的，雇傭合同可以是口頭也可以是書面的。
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臨時雇傭關(guān)系被解除有賠償嗎解除臨時雇傭關(guān)系是沒有賠償?shù)模蛡蜿P(guān)系不同于勞動關(guān)系，雇傭關(guān)系可以隨時解除。
2020.06.17 186 -
雇傭關(guān)系如何解除雇傭關(guān)系解除方法：雇傭方和受雇方協(xié)商解除；存在因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的等情形時法定解除。雇傭關(guān)系是指受雇人向雇傭人提供勞務(wù)，雇傭人支付相應(yīng)報酬形成權(quán)利義務(wù)關(guān)系。
2021.03.15 380 -
雇傭關(guān)系工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定1.雇傭關(guān)系不同于勞動關(guān)系，不能依據(jù)《工傷保險條例》進(jìn)行賠償，雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 2.受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙
2021.03.10 465
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雇傭關(guān)系解除需要賠償嗎
解除違約是必要的。雇傭關(guān)系不屬于勞動關(guān)系。用人單位辭退員工解除合同，一般不需要給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。造成違約的，員工可以按照協(xié)議要求賠償違約損失，包括合同履行后可以獲得的利益；但不得超過違約方訂立合同時預(yù)見或
2021-11-08 15,340 -
雇傭關(guān)系解除需要賠償嗎？
違約解除的話需要。雇傭關(guān)系不屬于勞動關(guān)系，雇主辭退雇員解除合同，一般是不需要給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，如果造成違約的，雇員可依據(jù)協(xié)議要求賠償違約損失，包括合同履行后可以獲得的利益;但是，不得超過違約一方訂立合同
2022-06-13 15,340 -
雇傭關(guān)系解除要賠償嗎
違約解除的話需要。雇傭關(guān)系不屬于勞動關(guān)系，雇主辭退雇員解除合同，一般是不需要給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，如果造成違約的，雇員可依據(jù)協(xié)議要求賠償違約損失，包括合同履行后可以獲得的利益;但是，不得超過違約一方訂立合同
2023-01-11 15,340 -
雇傭關(guān)系解除要賠償么
解除雇傭關(guān)系時如果當(dāng)事人約定了賠償?shù)模^錯方需按約定賠償；如果沒有約定的，一般不需要賠償；而在解除勞動關(guān)系時，如果單位是違法辭退的，需要按雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)來賠償勞動者。
2023-09-20 15,340
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同居關(guān)系怎么解除同居關(guān)系如何解除，首先要看同居是否構(gòu)成事實(shí)婚姻。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，事實(shí)婚姻的特點(diǎn)有三個：1、同居雙方未辦理結(jié)婚登記；2、同居雙方以夫妻名義共同生活；3、同居雙方均符合結(jié)婚的法定情形。另外，如果同居關(guān)系是發(fā)生在1994年2月1日之前，并且男女
1,976 2022.04.17 -
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公司解雇怎么賠償公司解雇員工，不一定需要支付賠償或者補(bǔ)償。需要根據(jù)解雇的原因，來做出不同的區(qū)分。首先，如果公司是通過與勞動者協(xié)商的方式，解除勞動合同的話，這時候公司就需要承擔(dān)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的責(zé)任。其次，如果解雇的原因是因?yàn)閯趧诱叱霈F(xiàn)了法定的過錯行為，例如：
2,130 2022.04.17 -
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怎么與養(yǎng)子解除收養(yǎng)關(guān)系養(yǎng)父母如果要與養(yǎng)子解除收養(yǎng)關(guān)系，可以通過協(xié)議解除和判決解除兩種方式進(jìn)行；在養(yǎng)父母與養(yǎng)子解除收養(yǎng)關(guān)系時，如果養(yǎng)子是未成年人，按照法律規(guī)定，養(yǎng)父母不得與養(yǎng)子解除收養(yǎng)關(guān)系，但養(yǎng)父母和送養(yǎng)人進(jìn)行協(xié)議解除的除外；如果養(yǎng)子已滿10周歲以上，還需要征求養(yǎng)
2,224 2022.04.15
