什么是勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟?
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勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人要向法院起訴，應(yīng)當(dāng)注意法律對(duì)起訴條件的基本要求，主要條件是：原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織； 有明確的被告； 有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí)與理由。
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勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟,是指勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的裁決,在規(guī)定的期限內(nèi)向人民法院起訴,人民法院依法受理后,依法對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件進(jìn)行審理的活動(dòng)。
勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的原則包括以下幾點(diǎn)： 1、對(duì)等原則，雙方當(dāng)事人的地位平等； 2、調(diào)解原則，調(diào)解的前提是雙方自愿，自愿達(dá)成的協(xié)議必須合法； 3、誠(chéng)實(shí)信用原則，雙方要以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩。
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勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟是勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟,是指勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的裁決,在規(guī)定的期限內(nèi)向人民法院起訴,人民法院依法受理后, 依法對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件進(jìn)行審理的活動(dòng)。
2020.03.29 131 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟指什么勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟指當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決不服的，向人民法院起訴。勞動(dòng)爭(zhēng)議適用勞動(dòng)仲裁前置，對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
2023.01.06 122 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟原則是什么?勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的原則是以事實(shí)為根據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩的原則；平等訴訟的原則；公平原則；自愿和合法的原則；調(diào)解原則；由法院獨(dú)立審判的原則；以及誠(chéng)實(shí)信用的原則等。
2020.09.05 145
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勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟是什么
1、使用者與其他公司合并的，合并前發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，合并后的公司為當(dāng)事人的使用者分為幾個(gè)公司的，分立前發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，分立后的實(shí)際使用者為當(dāng)事人。2、用人單位分成若干單位后，對(duì)承擔(dān)勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)的單位不明
2021-10-23 15,340 -
什么是勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟
1、勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴公,是指勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的裁決，在規(guī)定的期限內(nèi)向人民法院起訴,人民法院依法受理后,依法對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件進(jìn)行審理的活動(dòng)。 2、法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁
2022-11-06 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的關(guān)系是什么，勞動(dòng)爭(zhēng)議
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的關(guān)系：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的法定前置程序，即“先裁后審”制，勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人須首先將爭(zhēng)議提交勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決后，如對(duì)仲裁裁決不服的，應(yīng)在收到裁決書后十五日
2022-04-09 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的關(guān)系是什么，勞動(dòng)爭(zhēng)議
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的關(guān)系：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的法定前置程序，即“先裁后審”制，勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人須首先將爭(zhēng)議提交勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決后，如對(duì)仲裁裁決不服的，應(yīng)在收到裁決書后十五日
2022-05-06 15,340
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勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效的規(guī)定如下： 1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效是相對(duì)比較短的，原則上是一年之內(nèi)提出仲裁的申請(qǐng)，這是一般時(shí)效； 2、特殊時(shí)效：欠薪加在職，時(shí)效不受限。 在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，且糾紛又只限于拖欠勞動(dòng)報(bào)酬，就屬于欠薪加在職，那么勞動(dòng)仲裁不受一年
3,706 2022.04.17 -
01:04
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁有效期勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效為一年。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)仲裁前置。也就是需要先向仲裁委員會(huì)的申請(qǐng)進(jìn)行仲裁，之后如果對(duì)仲裁的結(jié)果不服，再向人民法院起訴。申請(qǐng)仲裁需要在訴訟時(shí)效內(nèi)提出。勞動(dòng)仲裁訴訟時(shí)效的計(jì)算是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起開
4,996 2022.04.17 -
01:25
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁與民商事仲裁的區(qū)別是什么勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁與民商事仲裁的區(qū)別有四點(diǎn)，分別是： 1、機(jī)構(gòu)設(shè)置方面不同，仲裁委員會(huì)不按行政區(qū)劃層層設(shè)立，可以在直轄市和省、自治區(qū)人民政府所在地的市設(shè)立；而勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)是按行政區(qū)劃分別在縣、市和市轄區(qū)等設(shè)立的處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的特別機(jī)構(gòu)； 2、
3,453 2022.10.08
