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工資標(biāo)準(zhǔn)如何確定

2022-01-05 17:24

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專業(yè)分析:

工資標(biāo)準(zhǔn)由用人單位勞動者協(xié)商確定;協(xié)議不明確的,可以重新協(xié)商;協(xié)商不成的,適用集體合同規(guī)定;沒有集體合同或者集體合同規(guī)定勞動報酬的,實行同工同酬;仍不能的,適用國家有關(guān)規(guī)定。

法律依據(jù):

《勞動合同法》第十八條

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

工資標(biāo)準(zhǔn)由用人單位與勞動者協(xié)商確定;約定不明確的,可以重新協(xié)商;協(xié)商不成的,適用集體合同規(guī)定;沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動報酬的,實行同工同酬;仍然不行的,適用國家有關(guān)規(guī)定。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

各個地方的最低工資標(biāo)準(zhǔn)不一樣。根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市人民政府的規(guī)定確定標(biāo)準(zhǔn)。

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