公司入職一年后才發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)入職一年半了，現(xiàn)在我在公司上班了，現(xiàn)在
該咨詢(xún)?yōu)橛脩?hù)常見(jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
一般可以的，有沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，有沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)社保？建議向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴；是否解除勞動(dòng)關(guān)系？違法解除勞動(dòng)關(guān)系，可以主張賠償金（2年），是否有解除勞動(dòng)關(guān)系證明？
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勞動(dòng)者在公司干了八年，如果因用人單位有下列情形而單方面解除勞動(dòng)合同的，可以獲得八個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未依法為勞動(dòng)者繳納社保費(fèi)的；其他。
上下班途中騎車(chē)自己不小心摔傷不能認(rèn)定為工傷，公司不會(huì)賠償。
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公司交了三險(xiǎn)，現(xiàn)在我要辭職，該怎么辦？可以轉(zhuǎn)到自由職業(yè)者自己繼續(xù)繳納，或轉(zhuǎn)到新公司繼續(xù)繳納。原單位將《個(gè)人與單位解除勞動(dòng)合同證明》、《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》及其《單位職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納增減人員登記表》一并提交當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局社會(huì)保險(xiǎn)中心將你的個(gè)人賬戶(hù)做減員，即從該公司的社保賬戶(hù)里
2020.05.15 255 -
現(xiàn)在入職物流公司都要交錢(qián)嗎正規(guī)的大公司肯定不會(huì)先交錢(qián)的。只有那些小公司或者一些黑中介。才會(huì)提前索取各種名目的押金，服裝費(fèi)等等。很多交完錢(qián)以后立馬翻臉。根本就不會(huì)給找任何工作。
2020.01.17 780 -
在職試用期離職后現(xiàn)在公司不發(fā)工資了怎么辦在試用期辭職，公司不給辭職員工發(fā)工資的，員工可以找公司進(jìn)行協(xié)商，請(qǐng)求按期支付。如果協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)，由該部門(mén)責(zé)令公司支付；也可以依法提起勞動(dòng)仲裁；或者向法院申請(qǐng)工資的支付令。
2020.09.11 141
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我在公司工作，但是我已經(jīng)入職三年，現(xiàn)在我想了解一下，該怎么辦？
你在公司工作，你和公司建立了勞動(dòng)關(guān)系，你和公司的糾紛屬于勞動(dòng)糾紛。一、根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十二條和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第六條的規(guī)定，公司未在你入職之日起一個(gè)月簽訂勞動(dòng)合
2022-03-31 15,340 -
我現(xiàn)在下班三年半了公司可以讓我辭職嗎？
建議提前三十天辭職，發(fā)生爭(zhēng)議之后，建議先協(xié)商，協(xié)商不成，可以搜集證據(jù)，去勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。在我國(guó)，勞動(dòng)仲裁是
2022-05-10 15,340 -
“我入職半年多被辭退，現(xiàn)在公司要求補(bǔ)償我半年多
用人單位違法解除與勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同，應(yīng)該支付勞動(dòng)者賠償金，標(biāo)準(zhǔn)為工作1年支付2個(gè)月工資。工作半年多，可以要求支付2個(gè)月工資的賠償金。如果用人單位不支付，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求支付。 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源
2022-03-31 15,340 -
離職之后才發(fā)現(xiàn)公司在試用期之前就經(jīng)過(guò)一年多了現(xiàn)在公司不給我招工
您可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴單位這種違法行為。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年，仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之是起計(jì)算。也就是說(shuō)，您在辦理離職后申請(qǐng)仲裁是沒(méi)有問(wèn)題的。
2022-03-18 15,340
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憲法宣誓在我國(guó)哪一年寫(xiě)入憲法?憲法宣誓在我國(guó)2018年寫(xiě)入憲法。2018年2月24日，第10三屆全國(guó)人民代表大會(huì)第一次會(huì)議通過(guò)了憲法修正案，把憲法第27條增加了一款，這個(gè)條款就是憲法宣誓。憲法是國(guó)家的根本大法，也是治國(guó)安邦的總章程，憲法在國(guó)家擁有最高的法律地位和法律效力
5,770 2022.05.11 -
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以前社保在公司買(mǎi)現(xiàn)在自己買(mǎi)以前社保在公司買(mǎi)，現(xiàn)在自己買(mǎi)社保的的方式有兩種： 一、在戶(hù)籍所在地以個(gè)人身份繳納城鄉(xiāng)居民社保。一般可以單獨(dú)繳納養(yǎng)老或者醫(yī)療，或者兩者都繳納； 二、在戶(hù)籍所在地以個(gè)人身份繳納靈活就業(yè)擔(dān)保，其實(shí)也是屬于職工社保。繳納之后享受和普通職工一樣的福利
5,389 2022.04.12 -
00:50
五險(xiǎn)在公司買(mǎi)了后辭職了怎么辦五險(xiǎn)在公司買(mǎi)了后辭職的，應(yīng)當(dāng)由用人單位辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)后，勞動(dòng)者從用人單位辭職的，用人單位應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，勞動(dòng)者辭職后有新單位的，應(yīng)當(dāng)將社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到新的用人單位，讓新單位繼
3,445 2022.05.11
