工地干活摔倒工地負責(zé)任嗎
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根據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；向人社局提供勞動關(guān)系證明、醫(yī)療機構(gòu)的診斷證明申請工傷認定
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如果認定為工傷，用人單位需要賠償，誤傷工友的一方不需要賠償。 職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的 (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的 (三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的 (四)患職業(yè)病的 (五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的 (六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的 (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
在工地干活時誤傷了工友的，是可以申請工傷認定的，認定為工傷后由工傷保險和用人單位賠償，誤傷工友的一方是不需要負責(zé)賠償?shù)摹?/p>
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我在工地上干活,摔著了應(yīng)該找誰負責(zé)工地工人摔傷一般屬于工傷，屬于和工人具有勞動關(guān)系的用人單位，但是工人自殘的情況除外?，F(xiàn)實中會出現(xiàn)包工頭帶著一部分工人承包某一項工程，出事后依然是分包單位承擔(dān)工傷賠償責(zé)任，否則將追究分包單位違法分包的責(zé)任。
2020.01.14 217 -
在工地干活生病死了工地負責(zé)嘛工人因病在施工工地死亡，老板承擔(dān)30%，包工頭承擔(dān)30%，工人自己承擔(dān)40%的責(zé)任。根據(jù)工傷保險條例規(guī)定，如果是突發(fā)疾病48小時內(nèi)沒有搶救過來，屬于視為工傷，按照條例享受工傷待遇。
2020.11.06 768 -
在工地干活發(fā)病，工地人有責(zé)任嗎？一、在你與老板存在勞動關(guān)系的的前提下：你的情況如符合下列條件之一的可算工傷。 (1)患職業(yè)病的(需要鑒定報告來證明)； (2)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； 二、老板應(yīng)幫助你去醫(yī)院看病，在突發(fā)的疾病如
2020.11.12 530
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在工地干活摔傷工地要負責(zé)任嗎
如果買了工傷保險，可以要求工傷待遇。
2022-10-07 15,340 -
在在工地干活摔傷了工地負責(zé)什么責(zé)任
工傷待遇。傷殘包括：⑴醫(yī)療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標準（2009年2580元）×
2022-03-17 15,340 -
在工地干活摔傷了，工地應(yīng)該負什么責(zé)任
工傷待遇。傷殘包括：⑴醫(yī)療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標準（2009年2580元）×
2022-03-26 15,340 -
去工地干活摔倒算工傷嗎？
工地干活受傷負責(zé)涉及的情況很多，需要具體情況具體分析。比如，工地上干活自己摔了算工傷嗎？職工只有在工作時間，工作場所因為工作受到傷害，可以認定工傷，如果不是因為工作引起的摔倒，不能認定工傷。 根據(jù)工傷
2022-04-25 15,340
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工地干活工傷怎么賠償工地干活工傷賠償?shù)囊?guī)定如下： 1、根據(jù)不同的傷殘等級，工傷賠償?shù)捻椖恳膊煌?。工傷賠償?shù)捻椖恐饕ǎ横t(yī)療費，一次性傷殘補助金，一次性就業(yè)補助金，一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資，伙食補助費，護理費； 2、如果單位給員工購買了工傷保險，那么除
1,527 2022.04.17 -
00:55
工地干活拿不到工資怎么辦工地干活拿不到工資，可以撥打12333進行投訴，到勞動局投訴，申請勞動仲裁，或者直接到人民法院提起訴訟。12333是人力資源和社會保障局的電話。也可以去勞動局監(jiān)督投訴。用人單位如果未按時支付勞動報酬，工人可以提出辭職并要求經(jīng)濟補償。工人可以
4,512 2022.05.11 -
01:06
下班騎車摔倒屬于工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通傷害的屬于工傷。因此，下班騎車構(gòu)成工傷需符合二個條件，第一個是需要受到交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，走路摔傷不算。第二個是必須是非本人主要責(zé)任。也就是說，本人在事故中無責(zé)任、次要責(zé)任
6,674 2022.04.17
