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工傷認(rèn)定下班后還要賠償嗎

2022-01-22 09:14

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專業(yè)分析:

你的情況大致我已經(jīng)了解,就你咨詢的情況我要和你核實(shí)幾個(gè)問(wèn)題,以便于具體給你合理的分析建議, 下班后?責(zé)任怎么劃分的, 當(dāng)時(shí)到家沒(méi)有, 由于你提供的信息太少,很多案件關(guān)鍵信息無(wú)法確認(rèn)。

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(一)醫(yī)療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。 (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。由各工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 (三)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。由各工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 (四)康復(fù)治療費(fèi)。依地方規(guī)定,康復(fù)治療需經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專家評(píng)定,從工傷保險(xiǎn)基金支付。 (五)輔助器具費(fèi)。因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,由各省、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn)。 (六)停工留薪。在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。

張麗麗律師

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1、需要在上下班途中。在工傷保險(xiǎn)條例中,職工在上下班途中所受到的非本人主要責(zé)任的交通事故和城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,均可認(rèn)定為工傷。 2、交通事故須非本人主要責(zé)任。職工在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的非機(jī)動(dòng)車交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,也應(yīng)認(rèn)定為工傷。

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