病假需要提前請嗎
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勞動者一般需要提前請病假，但事后拿病假條補請假手續(xù)也行。具體看單位的規(guī)定。勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的，除過失性辭退外，用人單位不得單方面解除勞動合同。用人單位違法解除勞動合同，應當按經濟補償標準的兩倍支付賠償金。
《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》 第三條企業(yè)職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫(yī)療時，根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予3個月到24個月的醫(yī)療期：實際工作年限10年以下的，在本單位工作年限5年以下的為3個月；5年以上的為6個月。實際工作年限10年以上的，在本單位工作年限5年以下的為6個月；5年以上10年以下的為9個月；10年以上15年以下的為12個月；15年以上20年以下的為18個月；20年以上的為24個月。由于職工身體不適才需要休病假，所以，職工只要提供醫(yī)院出具的證明、履行請假手續(xù)，用人單位就必須批準。
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病假不需要提前請，一般都是事后拿病假條補請假手續(xù)。勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的，除過失性辭退外，用人單位不得單方面解除勞動合同。用人單位違法解除勞動合同，應當按經濟補償標準的兩倍支付賠償金。
勞動者一般需要提前請病假，但事后拿病假條補請假手續(xù)也行。具體看單位的規(guī)定。勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的，除過失性辭退外，用人單位不得單方面解除勞動合同。用人單位違法解除勞動合同，應當按經濟補償標準的兩倍支付賠償金。
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請病假需要提供診斷證明嗎？不需要有。職工患病或非因工負傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期間內由企業(yè)按有關規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低于當?shù)刈畹凸べY標準支付，但不能低于最低工資標準的80%。
2020.07.18 650 -
請病假需要提供什么材料一般提供醫(yī)療機構的相關病歷資料給用人單位，告知需要請病假，并按公司規(guī)定的流程請假即可。勞動者請病假，應當由職工本人到用人單位指定的醫(yī)療機構，經執(zhí)業(yè)醫(yī)師檢查后，需要停工治療休養(yǎng)的，由執(zhí)業(yè)醫(yī)師出具病假條，職工持病假條按用人單位規(guī)定程序辦理請假手
2020.01.16 2,366 -
請病假需要提供哪些證明請病假一般需要提供醫(yī)院出具的診斷證明、病歷本之類的。但是一般來說，沒有用人單位去計較這么多的。但是有的用人單位必須要要求提供正規(guī)醫(yī)院出具的診斷證明，小診所的都不可以。
2020.08.27 750
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病假要求可以提前請嗎
通常是事假提前請假，病假一般是事后拿病假條補請假手續(xù)。勞動法怎么會有這樣的規(guī)定，這是你們公司不合理的規(guī)定。誰能知道一周后會生病？可以拿著病假單給公司看，讓公司按病假工資處理。
2021-12-01 15,340 -
提前請病假給工資嗎?
1、如果有績效工資的話，病假肯定是沒有的。如果是產假，當然是三個月，按底薪算。計件的話按過去三個月的平均工資算。如果是病假，按下面算：按勞動部《勞動保險條例實施細則》，病假應該給工資的病假工資支付標
2022-03-17 15,340 -
請婚假提前需要提前多久
一、國家法律層面上沒有這方面的具體規(guī)定，應當根據單位的規(guī)章制度要求的辦理，以便單位安排工作。 二、根據《民法典》、《計劃生育條例》規(guī)定，職工結婚可享受以下待遇： (一)婚假： 1、按法定結婚年齡(女2
2022-06-12 15,340 -
提前要請假嗎?
員工請病假是因為病不能事先知道。單位或企業(yè)職工因病或非因工受傷，需停交工傷醫(yī)療時，按職工本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予四個月的醫(yī)療期。醫(yī)療期的計算應從病假的第一天開始，累計計算。
2021-10-24 15,340
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01:05
軍訓請病假會扣學分嗎軍訓請病假不會扣學分。軍訓是學生接受國防教育的基本形式，是培養(yǎng)“四有”人才的一項重要措施，是培養(yǎng)和儲備我軍后備兵員及預備役軍官，壯大國防力量的極度有效的手段。軍訓是必修課，這個學分是必須得到的，如果有假條，可以暫緩軍訓，但是一般是需要在下一
9,706 2022.05.11 -
01:12
高鐵改簽需要提前多久高鐵改簽需要提前48小時。在有運輸能力的前提下，開車前48小時以上，可改簽預售期內的其他列車；開車前48小時以內，可改簽開車前的其他列車，也可改簽開車后至票面日期當日24點00之間的其他列車，不辦理票面日期次日及以后的改簽；開車之后，旅客仍
11,897 2022.04.17 -
00:58
不續(xù)簽勞動合同需要提前通知嗎不續(xù)簽勞動合同，不需要提前通知。但是用人單位需要向勞動者支付經濟補償。用人單位需要按照勞動者在單位的工作年限，作出補償。勞動者在該單位每工作滿一年，單位就需要支付一個月工資作為補償。勞動者工作時間在六個月以上不滿一年的，那么需要按照一年來計
3,418 2022.05.11
