本人孕婦在生育時可以提前休產(chǎn)假嗎
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公司裝修孕婦如果確實感到身體不適，可以向單位申請?zhí)崆靶菁?。不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕7個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。
如果懷孕的女職工在公司裝修時確實感到身體不適的，可以向單位申請?zhí)崆靶菁?。單位不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕7個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和從事夜班勞動。
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孕婦裝修公司可以提前休幾天假嗎公司裝修孕婦確感不適的可以要求提前休假。公司不得安排懷孕的女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動，一并需要給予適當(dāng)?shù)恼疹櫋?/p>
2020.09.30 204 -
公司裝修孕婦可以要求提前休假嗎產(chǎn)婦如果確實感到身體不適，可以向單位申請?zhí)崆靶菁?。按照勞動部門的規(guī)定，單位是可以給予適當(dāng)照顧的。
2020.04.28 303 -
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孕婦產(chǎn)假必須在生之前提前休嗎？
產(chǎn)假一般在預(yù)產(chǎn)期15天左右才能申請，之前的只能申請病假，需要醫(yī)院開具病假單?！杜毠趧颖Ｗo(hù)特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多
2022-06-22 15,340 -
現(xiàn)在孕婦提前多久可以休產(chǎn)假
女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。
2022-08-09 15,340 -
孕婦可以提前產(chǎn)假嗎
一般規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可休15天產(chǎn)假。產(chǎn)假不能提前休息。經(jīng)醫(yī)院檢查鑒定，如果預(yù)產(chǎn)期沒有提前確定，可以通過相關(guān)證明提前開始產(chǎn)假，開始生育。但是，各地區(qū)各部門的具體規(guī)定不同，必須根據(jù)
2021-10-25 15,340 -
孕婦裝修可以提前休假嗎？
公司裝修孕婦如果真的感到不適，可以提前向單位申請休假。女職工不得安排在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度勞動和懷孕期間禁忌勞動。懷孕7個月以上的女職工不得安排延長工作時間和夜班。
2022-01-01 15,340
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01:08
產(chǎn)假可以提前多久休產(chǎn)假可以提前十五天開始休假。依照我國《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》的規(guī)定，女性職工休產(chǎn)假的具體時長，一般可以根據(jù)具體情況有所增減： 1、產(chǎn)假一般為98天，其中產(chǎn)前可休15天； 2、難產(chǎn)的，可以增加15天的產(chǎn)假； 3、生育多胞胎的，每多生育1個嬰
9,517 2022.04.17 -
01:23
孕婦可以離婚嗎根據(jù)我國婚姻法的相關(guān)規(guī)定，女方在懷孕期間，男方不得提出離婚。而如果女方提出離婚的，或者人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請求的，可以根據(jù)具體情況判決。 離婚的方式主要有兩種，一種為協(xié)議離婚，即女方的懷孕期間提出離婚的，男方同意后，雙方可以通過
2,372 2022.04.17 -
00:51
本人不在家可以辦理房產(chǎn)證嗎本人不在家，也是可以辦理房產(chǎn)證的。權(quán)利人可以委托第三人代為辦理房產(chǎn)證。當(dāng)事人委托代理人辦理房產(chǎn)證的，代理人應(yīng)當(dāng)向房地產(chǎn)交易中心提交當(dāng)事人身份證明、授權(quán)委托書以及代理人的身份證明。授權(quán)委托書中應(yīng)當(dāng)載明代理人的姓名或者名稱、代理事項、權(quán)限和期間
4,541 2022.05.11
