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公司沒為員工購買保險(xiǎn)該怎么補(bǔ)償

2022-11-12 10:41

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專業(yè)分析:

如果公司沒為員工購買保險(xiǎn)導(dǎo)致其依法解約的,需按員工在公司的工作年限,每滿一年向其補(bǔ)償一個(gè)月的工資。并且公司需補(bǔ)繳相關(guān)的社保費(fèi)用,否則由社保行政部門等依法對其進(jìn)行處罰。

法律依據(jù):

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條  用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。 《勞動(dòng)法》第一百條  用人單位無故不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期繳納;逾期不繳的,可以加收滯納金。

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如果公司沒為員工購買保險(xiǎn)導(dǎo)致其依法解約的,需按員工在公司的工作年限,每滿一年向其補(bǔ)償一個(gè)月的工資。并且公司需補(bǔ)繳相關(guān)的社保費(fèi)用,否則由社保行政部門等依法對其進(jìn)行處罰。

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