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事業(yè)單位工人死亡以后如何領(lǐng)取喪葬費(fèi)

2021-10-25 07:33

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專業(yè)分析:

喪葬費(fèi)領(lǐng)取流程:1、帶上戶口本,死者身份證,醫(yī)保兩證一卡,火化大廳開據(jù)的三張收據(jù)到死者單位調(diào)檔。2、如死者檔案不在原單位,原單位會根據(jù)提供的單據(jù)給辦理一個綠色調(diào)檔證,持綠色調(diào)檔證到所在地區(qū)的勞動就業(yè)局(部門)的檔案室調(diào)個人檔案。3、如果孩子調(diào)整文件,死者配偶必須寫委托書。4、調(diào)出死者檔案后,拿火化收據(jù)到死者所在的社區(qū),讓工作人員在收據(jù)背面蓋上所在社區(qū)的圓印章。持有死者的火化證明書。有印刷發(fā)票。個人文件。身份證向社會保險公司專業(yè)處理葬禮的辦公室報銷一次性葬禮補(bǔ)助金。5、工作人員會根據(jù)提供的個人檔案里的工資數(shù)據(jù)與電腦里的數(shù)據(jù)進(jìn)行核對,核對后打出四張表,表的內(nèi)容為喪葬費(fèi)加上10個月的工資。處理此事的人在4張表上蓋上個人姓名印鑒,在社會保險廳的結(jié)算處進(jìn)行審查后,蓋上審查員的個人姓名印鑒,回到先蓋章的地方,讓部門主管領(lǐng)導(dǎo)蓋上個人姓名印鑒。6、辦理完后,歸還個人檔案到勞動部門,歸還檔案后,讓檔案部門在四張表上再蓋上圓印章,此時表有有三個個人名章和一個圓印章。其中一張存放在檔案里,另外三張寄到社保公司報銷。工作人員告訴你處理后一個月,葬禮費(fèi)用全部匯入死者的工資卡。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》 第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。 (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。 一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

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