工傷什么時候才可以做鑒定？
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工傷后60日內(nèi)做傷殘鑒定，必要時可延長30日。工傷認定下來就可以直接去做傷殘鑒定，提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。如果用人單位要行政復(fù)議，傷殘鑒定會暫時中止的。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達申請鑒定的單位和個人。
一般在事故發(fā)生之后，用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)為職工提出工傷鑒定申請，也可以由職工本人或者其近親屬在一年內(nèi)提出工傷認定申請。勞動能力鑒定委員會決定受理后，會在受理之日起60日內(nèi)作出結(jié)論，涉及工傷比較復(fù)雜的，可以適當(dāng)延長30日。
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什么時候可以做工傷鑒定？用人單位要在工傷發(fā)生或是職工被確診為職業(yè)病的三十天以內(nèi)向相關(guān)行政部門提出工傷認定的申請，若用人單位未依法提出申請，受傷當(dāng)事人或其直系家屬可以在事故發(fā)生一年之內(nèi)提出工傷認定申請。受傷職工和其家屬需要銘記提出申請的時間期限，要在規(guī)定合法的時間內(nèi)
2020.06.25 330 -
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工傷傷殘鑒定什么時候可以做職工受工傷的，一般在工傷發(fā)生后30日內(nèi)由用人單位為受傷職工提出工傷鑒定。如果用人單位不提出的，工傷職工本人或者近親屬可以在工傷事故發(fā)生起1年內(nèi)提出。工傷鑒定的結(jié)果一般在60日內(nèi)作出，但是如果傷情復(fù)雜的，可以適當(dāng)延長30日。如果當(dāng)事人對鑒定結(jié)
2022.04.13 1,011
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工傷鑒定后什么時候才可以做傷殘鑒定？
工傷認定后，治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，向人社局的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定。工傷保險條例第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定
2022-04-15 15,340 -
傷殘鑒定什么時候才可以做
傷殘鑒定要等傷痊愈以后做。傷殘鑒定時間以事故直接所致的損傷或確因損傷所致的并發(fā)癥治療終結(jié)為準(zhǔn)。
2022-07-13 15,340 -
工傷什么時候可以做鑒定
如公司對工傷認定沒有異議，；立即就可以做鑒定。建議可委托律師提供幫助。
2022-07-18 15,340 -
什么時候可以做工傷鑒定
傷情穩(wěn)定了，就可以去進行傷殘鑒定的?！豆ｋU條例》第十八條提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職
2022-03-14 15,340
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工傷鑒定什么時候鑒定最好工傷鑒定在事故發(fā)生后的一年之內(nèi)做都合適。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，所在單位應(yīng)當(dāng)向向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未申請的，勞動者及其親屬可以在一年內(nèi)申請。職工發(fā)生
2,876 2022.04.17 -
01:05
工傷后多久可以做傷殘鑒定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。
2,033 2022.04.17 -
00:56
哪里可以做傷殘鑒定做傷殘鑒定的地點如下：傷殘鑒定，一般是當(dāng)事人委托律師事務(wù)所進行，律師事務(wù)所再委托有鑒定資質(zhì)的司法鑒定機構(gòu)做傷殘鑒定。如果案件進入訴訟程序，傷殘鑒定則在法院的主持下，由當(dāng)事人雙方共同指定有鑒定資質(zhì)的法醫(yī)中心進行鑒定。工傷的傷殘鑒定一般去當(dāng)?shù)厣?/p>
3,515 2022.05.11
