住房公積金是否屬于勞動仲裁范圍
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1,不屬于。 2,目前我國勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議的范圍包括以下這些，住房公積金爭議不包括在內(nèi)： (一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議; (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議; (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議; (四)因工作時(shí)間、休息休假、社會保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議; (五)因勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議; (六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
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用人單位與勞動者之間產(chǎn)生的公積金糾紛一般屬于勞動仲裁的范圍。對于雙方之間有關(guān)工作時(shí)間、休息休假、社會保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)等事項(xiàng)的爭議，都在勞動仲裁委的受案范圍內(nèi)，而公積金也是福利的一種。
屬于?？梢陨暾垊趧又俨?，績效考核應(yīng)當(dāng)是企業(yè)工資項(xiàng)目中的一個，屬于工資的一部分。勞動爭議仲裁法規(guī)定，因工資發(fā)生的爭議可以申請勞動仲裁。
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住房公積金包括仲裁范圍嗎住房公積金不包括仲裁范圍。住房公積金是指國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)和事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團(tuán)體及其在職職工，對等繳存的長期住房儲蓄。具有保障性、互助性和長期性的特點(diǎn)，主要用于
2022.06.08 308 -
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勞動仲裁屬于哪個范圍申請勞動仲裁的爭議范圍包括：公司與勞動者因工作時(shí)間、休息休假、社會保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議；因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；因勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等事項(xiàng)發(fā)生的爭議。
2020.02.20 166
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住房公積金仲裁是否屬于勞動仲裁范圍？
肯定可以仲裁的，公積金并不是可繳可不繳的，而是法律規(guī)定必須給員工繳納的。相關(guān)的法律依據(jù)是《住房公積金管理?xiàng)l例》第13條、第14條、第15條、第20條，這些條文都有明確規(guī)定。
2022-07-17 15,340 -
公積金是否屬于勞動仲裁范圍
目前，我國勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議的范圍包括以下內(nèi)容，住房公積金爭議不包括在內(nèi)：（一）確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；（二）訂立、履行、變更、解除、終止勞動合同發(fā)生的爭議；（三）因除名、辭退、辭職發(fā)生的
2021-11-08 15,340 -
住房公積金仲裁屬于什么范圍
根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，住房公積金主要是基于勞動關(guān)系而產(chǎn)生的社會保障。而且住房公積金的繳存與提取也與勞動關(guān)系密切相連。因此我認(rèn)為住房公積金仲裁應(yīng)當(dāng)屬于勞動仲裁的社會保險(xiǎn)、福利范圍。因此因?yàn)橛?/p>
2022-03-31 15,340 -
住房公積金仲裁屬于勞動仲裁嗎
根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，住房公積金主要是基于勞動關(guān)系而產(chǎn)生的社會保障。而且住房公積金的繳存與提取也與勞動關(guān)系密切相連。因此我認(rèn)為住房公積金仲裁應(yīng)當(dāng)屬于勞動仲裁的社會保險(xiǎn)、福利范圍。因此因?yàn)橛?/p>
2022-03-26 15,340
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仲裁受理范圍當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛，應(yīng)當(dāng)雙方自愿達(dá)成仲裁協(xié)議。沒有仲裁協(xié)議，一方申請仲裁的，仲裁委員會不予受理，因此，只要當(dāng)事人之間達(dá)成仲裁協(xié)議的，都可以用仲裁方式解決糾紛。但值得注意的是，根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，下列糾紛不能仲
2,321 2022.04.17 -
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住房公積金是否強(qiáng)制繳納住房公積金是強(qiáng)制繳納的。法律明確規(guī)定，單位錄用職工的，應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)向住房公積金管理中心辦理繳存登記，并辦理職工住房公積金賬戶的設(shè)立或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位未按照法律的規(guī)定繳存住房公積金的，應(yīng)當(dāng)由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理，用人
6,755 2022.06.22 -
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勞動仲裁仲裁期限是多久申請勞動仲裁的有效期為一年時(shí)間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但延長期限不得超過十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計(jì)算： 1、申
3,148 2022.10.03
