一、連續(xù)計算法又稱工齡連續(xù)計算。例如，一名員工從甲單位調(diào)到乙單位工作，其在甲乙單位的工作時間應不間斷計算為連續(xù)工齡。如果員工被錯誤處理，經(jīng)過復查和平反，錯誤處理的時間可以與錯誤處理前連續(xù)計算工齡的時間和平反后的工作時間相加，連續(xù)計算為連續(xù)工齡。二、合并計算又稱合并計算連續(xù)工齡。在員工的工作經(jīng)歷中，一般不是本人的主觀原因中斷一段時間，扣除這段時間，中斷前后兩段時間合并計算。比如精簡退休的工人和員工，退休前后的連續(xù)工作時間可以合并計算。3、工齡折算法從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人，可以進行連續(xù)工齡折算。例如，當?shù)叵碌V工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的員工計算其連續(xù)工齡時，每次在這種場所工作一年，可以計算一年零三個月。直接從事有害健康工作的職工，如提煉或制造鉛、汞、砷、磷、酸的工業(yè)，以及化學、兵工等工業(yè)，在計算其連續(xù)工齡時，每從事一年、六個月的工作。計算一般工齡時，應包括企業(yè)工齡，但計算連續(xù)工齡時，不應包括一般工齡（一般來說，因個人原因間斷工作的，間斷前的工作時間只能計算為一般工齡）?，F(xiàn)在確定員工的保險福利待遇和是否符合退休條件時，一般只需要連續(xù)工齡。所以現(xiàn)在一般工齡已經(jīng)失去了意義。實行基本養(yǎng)老保險個人繳費制度后，以實際繳費年限作為退休和養(yǎng)老保險待遇的依據(jù)，之前的連續(xù)工齡視為繳費年限。按照國發(fā)［1978］104號文件的規(guī)定計算工作年限或連續(xù)工齡，即滿一周年才算一年。