四川水上交通事故處理辦法第39條主要內(nèi)容是什么?
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事故調(diào)查處理機(jī)關(guān)工作人員在事故調(diào)查處理中,濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守的,由有權(quán)機(jī)關(guān)給予行政處分。
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內(nèi)容: (1)被監(jiān)護(hù)人取得或者恢復(fù)完全民事行為能力; (2)監(jiān)護(hù)人喪失監(jiān)護(hù)能力; (3)被監(jiān)護(hù)人或者監(jiān)護(hù)人死亡; (4)人民法院認(rèn)定監(jiān)護(hù)關(guān)系終止的其他情形。
勞動法第39條內(nèi)容是: 勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同: (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的; (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;等等。
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勞動法第39條規(guī)定內(nèi)容是什么勞動法第39條規(guī)定內(nèi)容:企業(yè)應(yīng)生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行以下辦法的,經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行其他工作和休息辦法:勞動者每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過44小時(shí);用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1日。
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勞動法39條內(nèi)容是什么《中華人民共和國勞動法》第39條的內(nèi)容是:企業(yè)因生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行本法第三十六條、第三十八條規(guī)定的,經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行其他工作和休息辦法。
2020.04.21 1,362 -
勞動法39條內(nèi)容是什么《中華人民共和國勞動法》第三十九條所包括的用人單位可以單方解除勞動合同的情形包括:勞動者試用期內(nèi)被發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件;勞動者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度;勞動者存在嚴(yán)重失職并對用人單位的利益造成嚴(yán)重?fù)p失;勞動者另外與其他單位簽訂勞動合同建立勞
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四川水上交通事故處理辦法第32條主要內(nèi)容是什么?
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四川水上交通事故處理辦法第9條主要內(nèi)容是什么?
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2022-09-17 15,340 -
四川水上交通事故處理辦法第39條規(guī)定是什么?
事故調(diào)查處理機(jī)關(guān)工作人員在事故調(diào)查處理中,濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守的,由有權(quán)機(jī)關(guān)給予行政處分。
2022-09-10 15,340 -
四川水上交通事故處理辦法第四條主要內(nèi)容有哪些?
事故的調(diào)查處理必須堅(jiān)持實(shí)事求是、以責(zé)論處的原則。任何單位和個(gè)人不得非法干涉事故調(diào)查處理工作。
2022-09-10 15,340
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工程質(zhì)量事故處理報(bào)告包含哪些主要內(nèi)容工程質(zhì)量事故處理報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容:第一項(xiàng)是事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、工程項(xiàng)目名稱。第二項(xiàng)是事故發(fā)生的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失。第三項(xiàng)是事故原因的初步判斷和事故結(jié)論。第四項(xiàng)是事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況。第五項(xiàng)是事故報(bào)告
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