員工個人作工傷鑒定
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
工傷鑒定期間不能辭退員工。違法辭退員工,用人單位應(yīng)當(dāng)按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
員工個人怎樣做工傷鑒定: 1、員工和用人單位有效的書面勞動合同或事實勞動關(guān)系證明 2、《職工工傷認(rèn)定申請書》 3、員工本人身份證和工作證(或工卡) 4、員工或用人單位傷(亡)事故情況材料 5、有關(guān)旁證材料 6、工傷認(rèn)定所需的其他材料。
-
在家工作的員工受到工傷怎么鑒定期間在工作中受傷、感染的,可以認(rèn)定為工傷。 (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力
2020.03.09 130 -
個人工傷鑒定流程工傷賠償?shù)那疤崾谴嬖趧趧雨P(guān)系。但也有例外情況: 工傷鑒定流程有三個步驟,分別是工傷認(rèn)定,勞動能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟(jì)途徑。 工傷認(rèn)定申請既可由用人單位提出,也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同,申請的先后順序也
2020.03.08 167 -
個人工傷鑒定費用(一)收費依據(jù):自治區(qū)物價局、財政廳《關(guān)于勞動能力傷殘等級鑒定收費標(biāo)準(zhǔn)的通知》。 (二)收費對象:申請勞動能力傷殘等級鑒定的單位和個人。 (三)收費主體:市勞動局。 (四)收費標(biāo)準(zhǔn): 1、自治區(qū)鑒定每人每次300元。 2、地、市級鑒定每人每
2020.07.17 145
-
個人工傷鑒定
十級:26)一手指除拇指外,任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失; 第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為
2022-07-17 15,340 -
工傷鑒定為30個工作日還是60個工作日
1.根據(jù)《工傷保險條例》第十七條之規(guī)定,用人單位申報工傷的時效是自員工發(fā)生傷害事故之日起30日內(nèi),如超出這個時效,用人單位就無法申報工傷,工傷職工個人可以在發(fā)生傷害事故之日起1年內(nèi)自行申報工傷。所以申
2022-04-06 15,340 -
工傷鑒定要60個工作日嗎
1.根據(jù)《工傷保險條例》第十七條之規(guī)定,用人單位申報工傷的時效是自員工發(fā)生傷害事故之日起30日內(nèi),如超出這個時效,用人單位就無法申報工傷,工傷職工個人可以在發(fā)生傷害事故之日起1年內(nèi)自行申報工傷。所以申
2022-04-04 15,340 -
個,工傷鑒定需要60個工作日嗎
1.根據(jù)《工傷保險條例》第十七條之規(guī)定,用人單位申報工傷的時效是自員工發(fā)生傷害事故之日起30日內(nèi),如超出這個時效,用人單位就無法申報工傷,工傷職工個人可以在發(fā)生傷害事故之日起1年內(nèi)自行申報工傷。所以申
2022-04-07 15,340
-
01:24
工傷鑒定流程申請工傷鑒定的流程為: 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認(rèn)定表,提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料; 2、由勞動能力鑒定委員會審核。對于符合條件申請,鑒定委
35,427 2022.04.15 -
01:03
傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定主要有以下幾點區(qū)別: 1、兩者對應(yīng)的申請人不相同,傷殘鑒定只可以是傷者本人申請,而工傷鑒定是已經(jīng)被認(rèn)定工傷的員工本人、關(guān)系較近的親屬或者是其所在的單位等; 2、兩者申請鑒定的前提條件不相同,傷殘鑒定的前提是需要提供交通部門
8,576 2022.04.15 -
01:21
工傷鑒定去哪做工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出申請。申請人可以是用人單位,如果用人單位不提出的,本人或者本人直系親屬、工會組織可以在故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)一年內(nèi)提出申請。提出申請時應(yīng)該帶上工傷認(rèn)定申請表
2,935 2022.04.15






