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在工廠做了10年離職后有什么影響

2022-05-04 15:12

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有風(fēng)險(xiǎn),勞動(dòng)者可能存在申請勞動(dòng)仲裁,要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償?shù)淖龇?。建議先通過書面程序調(diào)查該員工的失職行為,固定好失職、損失的證據(jù),并以員工存在嚴(yán)重失職致單位重大損失或違法章程為由解除。其次,即使勞動(dòng)者存在重大過錯(cuò)致單位受損,單位可向勞動(dòng)者索賠,而工資仍要按規(guī)定發(fā)放。

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