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職工辦理探親假期間受傷算工傷嗎

2022-10-18 09:29

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專業(yè)分析:

一、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。你的情況符合工傷條件;二、你可以讓單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定,如單位拒絕賠償,個(gè)人申請(qǐng),期限為一年;三、待傷情穩(wěn)定后,如留下殘疾,你可以申請(qǐng)傷殘鑒定;四、你的情況可能在10級(jí)傷殘以上,如構(gòu)成傷殘等級(jí),你可以依法享受工傷保險(xiǎn)待遇;你關(guān)心的問(wèn)題都可以依法解決五、如單位拒絕賠償,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

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廣東律參律師事務(wù)所

因?yàn)槭钦?qǐng)假期間出現(xiàn)受傷,不屬于工傷。 應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷情形的是: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。

陳忠律師

天津東方律師事務(wù)所

休假期間受傷是否算工傷,要看是否都滿足以下的條件,缺一不可:1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),由于工作原因受到事故傷害的;2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),因?yàn)閺氖潞凸ぷ饔嘘P(guān)的預(yù)備性或收尾性工作才受工傷的;3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),由于履行工作職責(zé)才受工傷傷的;4、患職業(yè)病的。

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  • 放假期間受傷算工傷嗎
    放假期間受傷算工傷嗎

    不是工傷。工作時(shí)間、工作場(chǎng)所、工作原因是認(rèn)定為工傷的三大要素,放假期間在家摔傷,與這三大要素毫不相干,是不能算工傷的。

    2020.12.26 738
  • 休假期間受傷算工傷嗎?
    休假期間受傷算工傷嗎?

    年休假期間發(fā)生意外不屬于工傷事故。根據(jù)國(guó)家規(guī)定,執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作,從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作,以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者,均為工傷。

    2020.07.12 431
  • 員工放假期間受傷算工傷么
    員工放假期間受傷算工傷么

    要看是否都滿足以下的條件,缺一不可。 1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),由于工作原因受到事故傷害的; 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),因?yàn)閺氖潞凸ぷ饔嘘P(guān)的預(yù)備性或收尾性工作才受工傷的; 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),由于履行工作職責(zé)才受工傷傷的; 4

    2020.03.25 485
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  • 職工探親假期間受傷算工傷嗎

    一、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事

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    符合條件,就可以。 根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》,享受探親假必須具備以下條件: (1)主體條件,只有在國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)(國(guó)有企業(yè))、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。

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