本市勞動(dòng)保障專家給您支七招
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昨天,從市勞動(dòng)和局獲悉,日前,國(guó)家部門發(fā)出警示:提醒出境就業(yè)的求職者,在應(yīng)聘境外工作時(shí)應(yīng)當(dāng)留意職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的合法性,提防受到五類“黑職介”欺詐。本市勞動(dòng)保障部門的專家給求職者支七招。五類“黑職介”包括:無(wú)照經(jīng)營(yíng)的職介;以旅游或商務(wù)簽證代替務(wù)工簽證的職介;通過(guò)吹噓“國(guó)外工作薪水高”等手段誘騙求職者的職介;收取高額中介費(fèi)超過(guò)法定限制的職介;向求職者介紹非法工作的職介。本市勞動(dòng)保障專家提醒求職者,要避免遭受“黑職介”欺騙,應(yīng)注意以下七點(diǎn):第一不要輕信社會(huì)上的境外就業(yè)招聘廣告,應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門或工商行政管理部門進(jìn)行必要的核實(shí)。第二應(yīng)依法與境外就業(yè)中介機(jī)構(gòu)簽訂境外就業(yè)中介服務(wù)。協(xié)議書應(yīng)當(dāng)對(duì)雙方的權(quán)利和義務(wù)、服務(wù)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任、賠償條款等內(nèi)容作出明確規(guī)定。第三在簽訂境外就業(yè)中介服務(wù)協(xié)議書前,不應(yīng)交納任何費(fèi)用。第四應(yīng)直接與境外雇主或其授權(quán)人簽訂勞動(dòng)合同并持有一份。第五在簽訂勞動(dòng)合同前,應(yīng)明確知曉該合同的內(nèi)容。勞動(dòng)合同內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括合同期限、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、休息休假、食宿條件、變更或者解除合同的條件以及、違約責(zé)任等條款。第六應(yīng)要求中介機(jī)構(gòu)辦理工作簽證或就業(yè)簽證,不要接受旅游簽證。第七請(qǐng)妥善保存收費(fèi)憑證和其他所有書面材料。如遇上述情況,求職者可到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門或其他相關(guān)部門投訴。
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識(shí)別真假產(chǎn)權(quán)證的方法如下: 1、看封皮,真的產(chǎn)權(quán)證封面硬實(shí)有紋理,摸起來(lái)有凹凸感,顏色鮮艷(深紅色),字體紋理清晰醒目; 2、看紙張,看防偽底紋,看發(fā)證機(jī)關(guān)蓋章,看注冊(cè)號(hào),看縫制,看附記,看圖紙等。
勞動(dòng)者可以采取下列方式舉報(bào)投訴: 1、直接來(lái)訪,投訴舉報(bào)的人員可以直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)反映情況; 2、書面來(lái)信:請(qǐng)按寄信要求,寫清收件人的詳細(xì)情況,以免誤投或丟失。包括:收件人地址、單位、郵政編碼等; 3、撥打服務(wù)熱線進(jìn)行咨詢,全省統(tǒng)一電話12333; 4、來(lái)電或傳真舉報(bào)投訴??梢灾苯訐艽虍?dāng)?shù)毓嫉呐e報(bào)電話,不知道舉報(bào)電話的,可通過(guò)當(dāng)?shù)?2333或114查詢。 來(lái)訪舉報(bào)投訴的,要認(rèn)真填寫舉報(bào)投訴登記表,確保其真實(shí)性,以便勞動(dòng)監(jiān)察部門調(diào)查處理。如果能夠提供被舉報(bào)投訴單位涉嫌違法的相關(guān)證據(jù)材料,請(qǐng)盡可能地提供。如果有5人以上共同舉報(bào)投訴的,請(qǐng)推選3人作為代表。 勞動(dòng)監(jiān)察部門鼓勵(lì)署名舉報(bào)。如果舉報(bào)為查處重大案件提供了重大線索,還將對(duì)首個(gè)實(shí)名舉報(bào)的人員按照規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金,一次性獎(jiǎng)金一般為二百至二千元。
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勞動(dòng)保障制度勞動(dòng)保障制度是勞動(dòng)制度的一個(gè)重要組成部分,它是國(guó)家根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,通過(guò)國(guó)民收入分配和再分配的形式,對(duì)勞動(dòng)者因年老、疾病、傷殘和失業(yè)等而出現(xiàn)困難時(shí)向其提供物質(zhì)幫助以保障其基本生活的一系列制度。
2020.03.16 976 -
深圳市勞動(dòng)保障卡是不是社???/a>
政府規(guī)定單位必須為員工購(gòu)買社保,包含了養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。原來(lái)稱為社???,現(xiàn)在稱為勞動(dòng)保障卡。
2020.03.23 870
醫(yī)院的勞動(dòng)保障制度規(guī)定的主要是醫(yī)院和其工作人員的權(quán)利和義務(wù)、勞動(dòng)保護(hù)條件、工作制度安排等內(nèi)容,例如一般會(huì)規(guī)定其工作人員具有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利等。






