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公務(wù)員逮捕是否繳納社保

2021-06-08 20:05

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1、一般被逮捕后并不會馬上停繳社保,在逮捕期間還是會繼續(xù)繳納社保的,公務(wù)員被逮捕后視實際情況而定,如果被判處有罪,自然就會停繳社保。法律依據(jù):《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》第17條第2款:行政機關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的,給予開除處分。第54條對法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)批準參照《中華人民共和國公務(wù)員法》管理的工作人員給予處分,參照本條例的有關(guān)規(guī)定辦理。(自2007年6月1日以后執(zhí)行)2、行政機關(guān)任命的事業(yè)單位工作人員(事業(yè)單位管理崗位人員):被判處管制、拘役、有期徒刑(緩刑),應(yīng)當(dāng)開除公職。法律依據(jù):關(guān)于行政機關(guān)任命的事業(yè)單位工作人員參照執(zhí)行《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》的通知。(自2007年6月1日以后執(zhí)行)3、事業(yè)單位工作人員也將被開除公職

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不需要。勞務(wù)合同一般是臨時的,類似承攬性質(zhì)的,才是勞務(wù)合同,簽訂的勞務(wù)合同,雙方就不屬于勞動關(guān)系,用人單位是可以不給員工繳納社保的。如果雙方之間是勞動關(guān)系的,用人單位則必須給勞動者購買社保,否則,用人單位的行為就屬于違法的行為,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫2块T進行投訴,舉報。

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