單位拖欠工資應(yīng)該如何維護(hù)自己的權(quán)益
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如果工資被拖欠了，可以向勞動(dòng)執(zhí)法部門舉報(bào)，勞動(dòng)部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調(diào)解決;也可以到勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)去申請仲裁，如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強(qiáng)制執(zhí)行。
單位拖欠工資，先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，可以通過以下法律途徑解決： 1、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)； 2、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁； 3、通過訴訟途徑解決。
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業(yè)主應(yīng)該如何來維護(hù)自己的權(quán)益業(yè)主應(yīng)及時(shí)向物業(yè)管理企業(yè)提出投訴，如不能及時(shí)的得到滿意的答復(fù)與處理，業(yè)主可以按條例規(guī)定向縣級以上地方人民政府房地產(chǎn)行政主管部門投訴。
2020.04.18 251 -
勞務(wù)派遣工應(yīng)該如何維護(hù)自己的權(quán)益?由于被派遣勞動(dòng)者所處的特殊地位，為方便被派遣勞動(dòng)者參加工會組織，法律沒有硬性規(guī)定被派遣勞動(dòng)者一定要參加某一方面的工會，按照勞動(dòng)合同法第六十四條的規(guī)定， 被派遣勞動(dòng)者有權(quán)在勞務(wù)派遣單位或者用工單位依法參加或者組織工會，維護(hù)自身的合法權(quán)益。 也
2020.07.29 267 -
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2020.01.08 438
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單位拖欠工資應(yīng)該怎么樣維護(hù)自己的權(quán)益
當(dāng)用人單位克扣或工資時(shí)，勞動(dòng)者可依照《》的規(guī)定，向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)，要求用人單位全額支付本人應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬，同時(shí)支付所欠工資25%的補(bǔ)償金，情節(jié)嚴(yán)重的，還可索要所欠工資數(shù)額與25%補(bǔ)償金總和的兩倍以內(nèi)
2022-08-22 15,340 -
單位拖欠工資該怎樣維護(hù)自己的權(quán)益
當(dāng)用人單位克扣或工資時(shí)，勞動(dòng)者可依照《》的規(guī)定，向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)，要求用人單位全額支付本人應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬，同時(shí)支付所欠工資25%的補(bǔ)償金，情節(jié)嚴(yán)重的，還可索要所欠工資數(shù)額與25%補(bǔ)償金總和的兩倍以內(nèi)
2022-08-22 15,340 -
單位拖欠工資怎么維護(hù)自己的權(quán)益
當(dāng)用人單位克扣或工資時(shí)，勞動(dòng)者可依照《》的規(guī)定，向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)，要求用人單位全額支付本人應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬，同時(shí)支付所欠工資25%的補(bǔ)償金，情節(jié)嚴(yán)重的，還可索要所欠工資數(shù)額與25%補(bǔ)償金總和的兩倍以內(nèi)
2022-09-07 15,340 -
用人單位拖欠勞動(dòng)者工資應(yīng)如何維護(hù)自己權(quán)益
用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資，勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請勞動(dòng)仲裁，維護(hù)合法權(quán)益?！秳趧?dòng)合同法》第七十七條勞動(dòng)者合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴
2022-05-05 15,340
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如何維護(hù)自己的合法權(quán)益維護(hù)自己的合法權(quán)益，可以協(xié)商解決，可以到法院起訴，可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案，可以進(jìn)行刑事自訴。要維護(hù)自己的合法權(quán)益，主要是看自己的什么權(quán)益受到了侵犯。一般的生活中，民事權(quán)益會受到侵犯，也比較常見。當(dāng)事人如果在協(xié)商不能解決的情況下，可以到法院提起民
5,225 2022.04.17 -
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拖欠工資應(yīng)該怎樣維權(quán)根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，用人單位有按時(shí)支付勞動(dòng)者工資的義務(wù)，如果用人單位逾期不支付工資，勞動(dòng)者可以通過以下方式維護(hù)自己的權(quán)利： 1、自行找用人單位協(xié)商，要求其支付工資； 2、協(xié)商無果后，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴； 3、勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)?/p>
1,060 2023.01.04 -
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公司拖欠工資怎么維權(quán)討要拖欠工資的方式主要有調(diào)解、向勞動(dòng)行政部門投訴、申請勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率，建議按照私下調(diào)解、投訴、申請勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。員工遇到老板拖欠工資的，可以先私下與老板進(jìn)行協(xié)商、調(diào)解；協(xié)商不成的，可以
2,385 2022.04.17
