如何提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)效中止中斷的申
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工傷認(rèn)定申請(qǐng)可以適用于時(shí)效中止中斷。根據(jù)法律規(guī)定，勞動(dòng)者因不可抗力，或人身自由受到限制，或?qū)儆谟萌藛挝辉?，或社?huì)保險(xiǎn)行政部門登記制度不完善等情形，耽誤申請(qǐng)時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為不屬于職工或者其近親屬自身原因。
《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》第七條 由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過(guò)工傷認(rèn)定申請(qǐng)期限的，被耽誤的時(shí)間不計(jì)算在工傷認(rèn)定申請(qǐng)期限內(nèi)。 有下列情形之一耽誤申請(qǐng)時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為不屬于職工或者其近親屬自身原因： （一）不可抗力； （二）人身自由受到限制； （三）屬于用人單位原因； （四）社會(huì)保險(xiǎn)行政部門登記制度不完善； （五）當(dāng)事人對(duì)是否存在勞動(dòng)關(guān)系申請(qǐng)仲裁、提起民事訴訟。
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工傷認(rèn)定申請(qǐng)的期間可以中斷、中止設(shè)立工傷認(rèn)定申請(qǐng)期間的目的，一是督促勞動(dòng)者盡快行使權(quán)利;二是便于工傷認(rèn)定，避免因時(shí)間流逝造成證據(jù)滅失，防止工傷認(rèn)定爭(zhēng)議。
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工傷認(rèn)定申請(qǐng)是否能夠適用于時(shí)效中止中斷能，工傷認(rèn)定申請(qǐng)的期間可以中斷、中止設(shè)立工傷認(rèn)定申請(qǐng)期間的目的，一是督促勞動(dòng)者盡快行使權(quán)利；二是便于工傷認(rèn)定，避免因時(shí)間流逝造成證據(jù)滅失，防止工傷認(rèn)定爭(zhēng)議。
2020.04.21 140 -
工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)效中斷可以嗎“工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)效中斷是可以的。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)?！?/p>
2020.11.04 229 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定中斷仲裁的時(shí)效多久申請(qǐng)工傷認(rèn)定不能中斷仲裁時(shí)效，但能導(dǎo)致仲裁時(shí)效中止。訴訟時(shí)效中斷是訴訟時(shí)效歸零，重新開始。訴訟時(shí)效中止是停止，從中止時(shí)效的原因消除之日起，訴訟時(shí)效繼續(xù)計(jì)算?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條，勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲
2020.02.18 171
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工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)效中斷受傷如何認(rèn)定
1，一般超過(guò)一年時(shí)效的話，委是不予受理的，但是我們要找一些關(guān)于在一年之內(nèi)，中斷勞動(dòng)時(shí)效，這期間一直在向政府部門求助或者一直在向政府部門反映問(wèn)題而導(dǎo)致超過(guò)一年時(shí)效的具體證據(jù)，只要能找到相關(guān)的證據(jù)，仲裁委
2022-09-16 15,340 -
申請(qǐng)認(rèn)定工傷時(shí)效中斷
1、工傷認(rèn)定時(shí)效中斷，是指作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。 2、《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十條
2022-05-21 15,340 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定工傷時(shí)效中斷
1、工傷認(rèn)定時(shí)效中斷，是指作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。 2、《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十條
2022-11-04 15,340 -
工傷認(rèn)定申請(qǐng)能否適用于時(shí)效中止中斷
工傷認(rèn)定申請(qǐng)可以適用于時(shí)效中止中斷。根據(jù)法律規(guī)定，勞動(dòng)者因不可抗力，或人身自由受到限制，或?qū)儆谟萌藛挝辉?，或社?huì)保險(xiǎn)行政部門登記制度不完善等情形，耽誤申請(qǐng)時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為不屬于職工或者其近親屬自身
2022-05-16 15,340
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01:18
工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下： 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料； 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理；工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知需求補(bǔ)正材料后，
1,392 2022.06.15 -
02:43
工傷鑒定結(jié)果出來(lái)后如何申請(qǐng)賠償工傷鑒定結(jié)果出來(lái)后，攜帶工傷認(rèn)定決定書、勞動(dòng)能力鑒定書等資料向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇即可獲得賠償。賠償?shù)捻?xiàng)目包括治療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、住院期間生活費(fèi)、以及傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金和相應(yīng)等級(jí)的津貼。 申請(qǐng)工傷鑒定的程序，主要有以下幾點(diǎn)： 1、
1,963 2022.10.08 -
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上下班途中工傷如何認(rèn)定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。上下班途中認(rèn)定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時(shí)間內(nèi)，在合理路線中的上下班途中； 2、公司員工在合理時(shí)間內(nèi)，往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,112 2022.07.02
