用人單位需要集體談工資，集體協(xié)商一般包括哪些內(nèi)容
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
工資集體協(xié)商一般包括（1）工資協(xié)議期限（2）工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式（3）員工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度（4）獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)助金等分配方法（5）工資支付方法（6）變更，解除工資協(xié)議的程序（7）工資協(xié)議的終止條件（8）工資協(xié)議的違約責(zé)任（9）雙方認(rèn)為應(yīng)協(xié)商約定的其他事項(xiàng)。
《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第五十一條【集體合同的訂立和內(nèi)容】企業(yè)職工一方與用人單位通過平等協(xié)商，可以就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)訂立集體合同。集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或者全體職工討論通過。 集體合同由工會(huì)代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立；尚未建立工會(huì)的用人單位，由上級工會(huì)指導(dǎo)勞動(dòng)者推舉的代表與用人單位訂立。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
工資集體協(xié)商一般包括以下內(nèi)容：變更、解除工資協(xié)議的程序；職工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度；工資協(xié)議的期限；工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式；獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法；工資支付辦法；工資協(xié)議的終止條件；工資協(xié)議的違約責(zé)任；其他事項(xiàng)。
工資集體協(xié)商一般包括以下內(nèi)容：獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法；工資支付辦法；變更、解除工資協(xié)議的程序；工資協(xié)議的期限；工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式；職工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度；工資協(xié)議的終止條件；工資協(xié)議的違約責(zé)任；雙方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)協(xié)商約定的其他事項(xiàng)。
-
工資集體協(xié)商包括哪些內(nèi)容工資集體協(xié)商一般包括以下內(nèi)容：獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法；工資支付辦法；變更、解除工資協(xié)議的程序；工資協(xié)議的期限；工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式；職工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度；工資協(xié)議的終止條件；工資協(xié)議的違約責(zé)任；雙方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)協(xié)
2020.04.06 282 -
工資組集體協(xié)商的內(nèi)容一般包括工資集體協(xié)商一般包括以下內(nèi)容： (一)工資協(xié)議的期限; (二)工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式; (三)職工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度; (四)獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法; (五)工資支付辦法; (六)變更、解除工資協(xié)議的程序; (七
2020.08.28 224 -
參與工資集體協(xié)商的內(nèi)容一般包括工資集體協(xié)商一般包括以下內(nèi)容： (一)工資協(xié)議的期限； (二)工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式； (三)職工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度； (四)獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法； (五)工資支付辦法； (六)變更、解除工資協(xié)議的程序； (七
2020.02.04 149
-
工資集體協(xié)商包括哪些內(nèi)容？
工資集體協(xié)商一般包括（1）工資協(xié)議期限（2）工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式（3）員工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度（4）獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)助金等分配方法（5）工資支付方法（6）變更，解除工資協(xié)議的程序
2021-10-22 15,340 -
工資集體協(xié)商是什么意思，工資集體協(xié)商的內(nèi)容一般包括的內(nèi)容有哪些
工資集體協(xié)商，是指用人單位與本單位職工以集體協(xié)商的方式，根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)培訓(xùn)、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)，簽訂集體的書面協(xié)議。根據(jù)中國國情，國有和國有
2022-04-28 15,340 -
工資集體協(xié)商包括是哪些內(nèi)容
工資集體協(xié)商包括的內(nèi)容如下：獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法；工資支付辦法；變更、解除工資協(xié)議的程序；工資協(xié)議的期限；工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式；職工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度；工資協(xié)議的終止條
2022-06-25 15,340 -
工資集體協(xié)商是包括哪些內(nèi)容
工資集體協(xié)商包括的內(nèi)容如下：獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法；工資支付辦法；變更、解除工資協(xié)議的程序；工資協(xié)議的期限；工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式；職工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度；工資協(xié)議的終止條
2022-06-25 15,340
-
01:32
期間費(fèi)用具體包括哪些內(nèi)容期間費(fèi)用是企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、籌集生產(chǎn)經(jīng)營所需資金以及銷售商品等而發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。期間費(fèi)用包括三類： 1、銷售費(fèi)用；企業(yè)在銷售過程中所發(fā)生的費(fèi)用。對工業(yè)企業(yè)而言，銷售費(fèi)用是指企業(yè)在銷售產(chǎn)品、自制半成品和工業(yè)性勞務(wù)等過程中發(fā)生的各項(xiàng)
63,527 2022.10.03 -
01:16
工程結(jié)算內(nèi)容包括哪些內(nèi)容工程結(jié)算，是指企業(yè)或者單位按承包工程實(shí)現(xiàn)的工程價(jià)款結(jié)算收入，還有向發(fā)人包單位收取的除工程價(jià)款以外的各項(xiàng)款項(xiàng)。 當(dāng)事人對工程量有意見的，根據(jù)施工過程中形成的簽證等來進(jìn)行確認(rèn)。如果承包人可以證明發(fā)包人允許其施工，但不能提供簽證文件證明工程量發(fā)生
5,196 2022.04.15 -
01:24
商標(biāo)權(quán)的內(nèi)容具體有哪些商標(biāo)權(quán)的內(nèi)容具體有： 1、專有使用權(quán)，專有使用權(quán)是商標(biāo)權(quán)中最基本的核心權(quán)利，它一般是以核準(zhǔn)注冊的商標(biāo)以及核定使用的產(chǎn)品為限的； 2、禁止權(quán)，主要指的是注冊商標(biāo)的所有人，有權(quán)利禁止其他人在沒有經(jīng)過許可的情況下，在相似的項(xiàng)目服務(wù)上或者是產(chǎn)品上使
2,439 2022.04.15
