工傷企業(yè)不處理如何維權(quán)？
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出現(xiàn)工傷但企業(yè)不理賠，勞動者一方可以依法自行申請工傷認定和索取工傷賠償；如果企業(yè)負有工傷賠償責任的，則勞動者可以通過協(xié)商、申請勞動仲裁、起訴等辦法來要求其賠償。
如果用人單位超過規(guī)定的時間不報工傷，職工可以自己去申請工傷認定。法律規(guī)定，用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工、其直系親屬、工會可以在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
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