企業(yè)總經(jīng)理辭職書范本是怎么樣的
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尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)： 從2009年1月份至今，進(jìn)入公司已有三年多的時間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事 在過去的三年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處，如何協(xié)調(diào)各方關(guān)系等方面的知識在公司的日子里，我不僅學(xué)到了一些新知識，同時也積累了很多寶貴的人生經(jīng)驗，對于公司三年來的培養(yǎng)表示衷心的感謝！ 隨著公司的快速的發(fā)展，無論是在業(yè)務(wù)拓展方面，還是在行政管理方面，均對公司每位員工提出了更高的要求就我自身而言，我從一個銷售業(yè)務(wù)員逐步過度至一個負(fù)責(zé)整個公司銷售方面事務(wù)的辦公室主任，深深感覺到個人能力的不足，綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠(yuǎn)了，自己深感有愧公司三年來的培養(yǎng) 由于我個感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意，感覺愧對公司的期望，同時也感覺自己在過去的三年里沒有給公司做過重大貢獻(xiàn)，主要是和自身能力不高有關(guān)，在公司的各方面需求上自己能力不夠所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)特向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)
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（一）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施股東會議決議； （二）組織實(shí)施年度經(jīng)營計劃和投資方案； （三）擬訂公司的內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案； （四）擬訂公司的基本管理制度； （五）制定公司的具體規(guī)章； （六）提請聘任或者解聘公司副總經(jīng)理，財務(wù)負(fù)責(zé)人； （七）聘任或解除聘任除應(yīng)由股東會聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員； （八）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。
公司并不一定要設(shè)立經(jīng)理，經(jīng)理工作職責(zé)是： 1、遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，對公司履行忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)； 2、不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產(chǎn)； 3、監(jiān)督、協(xié)助部門員工日常工作； 4、總經(jīng)理的其他工作職責(zé)。
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總經(jīng)理職權(quán)范圍（一）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施股東會議決議； （二）組織實(shí)施年度經(jīng)營計劃和投資方案； （三）擬訂公司的內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案； （四）擬訂公司的基本管理制度； （五）制定公司的具體規(guī)章； （六）提請聘任或者解聘公司副總經(jīng)理，財務(wù)負(fù)
2020.03.23 321 -
總經(jīng)理職權(quán)范圍是如何的總經(jīng)理職權(quán)范圍： 1、執(zhí)行董事會決議，主持全面工作，保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，及時、足額地完成董事會下達(dá)的利潤指標(biāo)。 2、組織實(shí)施經(jīng)董事會批準(zhǔn)的公司年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案。 3、組織實(shí)施經(jīng)董事會批準(zhǔn)的新上項目。 4、組織指
2020.05.16 147 -
總經(jīng)理工作職責(zé)是怎樣的1、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系、日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理。 2、負(fù)責(zé)下屬各職能部門的各項管理工作，并督促、檢查、落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。 3、輔助總經(jīng)理對總經(jīng)理的工作提出建設(shè)性的意見，負(fù)責(zé)任務(wù)下達(dá)、客戶接待、合同
2020.12.13 498
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餐飲業(yè)辭職書范本怎樣寫？
餐飲辭職書范本： 尊敬的餐廳領(lǐng)導(dǎo)： 在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。 現(xiàn)在餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣做在
2022-07-29 15,340 -
酒店財務(wù)經(jīng)理辭職書范本是哪些樣子?
尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)： 經(jīng)過深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在酒店所擔(dān)任的職位，我明白這對于您來說，是十分難以作決定的事情。 由于您對我的潛力的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的兩年間獲得了許多的機(jī)遇和挑
2022-08-01 15,340 -
的暑假工辭職書范本怎么樣？
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求
2022-08-05 15,340 -
企業(yè)貸款申請書范本是怎樣的
企業(yè)貸款申請書范本 企業(yè)名稱：申請日期：_____年_____月_____日 一、申請擔(dān)保貸款情況 申請擔(dān)保貸款金額(萬元) 申請擔(dān)保期限自____年____月____日至____年____月____
2022-05-06 15,340
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總經(jīng)理與總裁的區(qū)別是什么總經(jīng)理與總裁的最大區(qū)別在于，總裁是指有限公司中地位最高的經(jīng)營管理負(fù)責(zé)人，而總經(jīng)理是指有限公司內(nèi)部的某一部門，或者下轄分支機(jī)構(gòu)里的主要負(fù)責(zé)人。 換句話說，總裁的權(quán)利比總經(jīng)理更大。 總裁能夠管理控制整個公司，而總經(jīng)理在一般情況下，只會任職于
52,907 2025.01.14 -
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企業(yè)怎樣合法辭退員工企業(yè)合法辭退員工方法：預(yù)告性辭退，過失性辭退。預(yù)告性辭退是指企業(yè)在辭退職工時，按照法律的規(guī)定提前30天通知職工或支付代替通知金的方式辭退職工的行為。過失性辭退是指企業(yè)在勞動者有過錯的情況下，無須提前30天通知，而即刻辭退職工的行為。任何解雇
987 2022.05.24 -
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書吧營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍書吧營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍如下：書店投資公司經(jīng)營范圍實(shí)業(yè)投資，投資管理，投資咨詢、商務(wù)咨詢，咨詢類項目除經(jīng)紀(jì)，物業(yè)管理，設(shè)計、制作各類廣告，企業(yè)形象策劃，會務(wù)服務(wù)，展覽展示服務(wù)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，營業(yè)執(zhí)照是工商行政管理機(jī)關(guān)發(fā)給工商企業(yè)、個體經(jīng)
6,152 2022.05.11
