生二胎有產(chǎn)假工資嗎？相關(guān)內(nèi)容有哪些？
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《女職工勞動(dòng)保護(hù)條例》第四條規(guī)定，不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資。這就從法律上保證了女性的產(chǎn)假是帶薪休假，它是最基本的產(chǎn)假工資規(guī)定。但是，你了解產(chǎn)假工資是如何支付的嗎？如果你所在單位沒(méi)有為女職工繳納生育保險(xiǎn)，那么你的產(chǎn)假工資應(yīng)由用人單位支付。當(dāng)然各單位企業(yè)給女職工發(fā)放的產(chǎn)假工資會(huì)依據(jù)各地區(qū)規(guī)定和本單位或企業(yè)制度而不同，但是按照國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假工資應(yīng)不低于職工基本工資?！秳趧?dòng)法》只在女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定中有對(duì)女職工生育可以歇產(chǎn)假的規(guī)定。按照《計(jì)劃生育條例》的規(guī)定：女方24歲之后生第一個(gè)孩子的，屬于晚育，男方可以享受一周的帶薪護(hù)理假。這個(gè)規(guī)定是對(duì)晚育的一種獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)也是為了母嬰的健康。只是一些企業(yè)在執(zhí)行時(shí)往往打“折扣”。女職工產(chǎn)假期間工資照發(fā)，不影響其享有的福利待遇。另外享受女職工生育保險(xiǎn)待遇。女職工懷孕不滿4個(gè)月流產(chǎn)的，給予15—30天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月以上流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假。產(chǎn)假期間，工資照發(fā)
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
有以下表現(xiàn)形式的，可以認(rèn)定為虛假出資： (1)以無(wú)實(shí)際現(xiàn)金或高于實(shí)際現(xiàn)金的虛假銀行進(jìn)賬單、對(duì)賬單騙取驗(yàn)資報(bào)告，從而獲得公司登記; (2)以虛假的實(shí)物投資手續(xù)騙取驗(yàn)資報(bào)告，從而獲得公司登記; (3)以實(shí)物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)、土地使用權(quán)出資，但并未辦理財(cái)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù)。虛假出資指公司發(fā)起人、股東違反公司法的規(guī)定未交付貨幣、實(shí)物或未轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)權(quán)，主要目的是為了吸引其他發(fā)起人或股東的投資，即欺騙的是其他發(fā)起人和股東。
民法典中的相鄰關(guān)系包括用水、排水相鄰關(guān)系；通行相鄰關(guān)系；土地相鄰關(guān)系；通風(fēng)、采光和日照相鄰關(guān)系。相鄰各方在行使所有權(quán)或使用權(quán)時(shí)要互相協(xié)作，兼顧相鄰人的利益。
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工傷假工資有哪些內(nèi)容工傷假工資的內(nèi)容，具體如下： 1、職工因工作受到事故傷害，或患有職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，原工資福利待遇在停工留薪期內(nèi)不變，由所在單位按月支付； 2、工傷停工期工資應(yīng)按工傷職工受傷前12個(gè)月的平均工資支付； 3、單位都是按照基本工資
2022.04.17 457 -
相鄰關(guān)系的內(nèi)容有哪些相鄰關(guān)系的內(nèi)容有：用水、排水相鄰關(guān)系；通行相鄰關(guān)系；土地相鄰關(guān)系；通風(fēng)、采光和日照相鄰關(guān)系。相鄰各方在行使所有權(quán)或使用權(quán)時(shí)要互相協(xié)作，兼顧相鄰人的利益。
2021.04.09 165 -
勞動(dòng)法保胎假內(nèi)容有哪些保胎假是指符合計(jì)劃生育規(guī)定的懷孕女職工，經(jīng)醫(yī)師診斷出具證明，需要保胎休息的，其假期工資可按病假工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假、女職工產(chǎn)假為九十八天，其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假十五天。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒
2020.10.18 159
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二胎生產(chǎn)假有沒(méi)有工資
二胎產(chǎn)假期間也是有工資的。勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。有繳納生育保險(xiǎn)的，由生育保險(xiǎn)基金支付生育津貼。未繳納的，由單位按原工資支付產(chǎn)假工資。生育津貼
2022-07-01 15,340 -
胎兒繼承遺產(chǎn)公證有哪些相關(guān)內(nèi)容
胎兒繼承份額的保留，是指在分割遺產(chǎn)時(shí)，如果有胎兒（該胎兒出生后應(yīng)屬于被繼承人的法定繼承人范圍）的，應(yīng)當(dāng)為胎兒保留繼承份額。由于胎兒尚不具有民事權(quán)利主體資格（注：在我國(guó)，公民的民事權(quán)利主體資格始于出生，
2022-07-13 15,340 -
請(qǐng)病假工資怎么算的相關(guān)內(nèi)容有哪些
請(qǐng)病假工資怎么算？ 根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》，任何企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時(shí)，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)職工本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予一定的醫(yī)療期。在規(guī)定的醫(yī)
2022-04-08 15,340 -
請(qǐng)病假工資怎么算的相關(guān)內(nèi)容有哪些？
請(qǐng)病假工資怎么算？ 根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》，任何企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時(shí)，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)職工本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予一定的醫(yī)療期。在規(guī)定的醫(yī)
2022-04-08 15,340
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二胎政策有哪些二胎政策有哪些 依據(jù)《人口與計(jì)劃生育法》的相關(guān)規(guī)定，2015年10月國(guó)家本著堅(jiān)持計(jì)劃生育的基本國(guó)策以及積極應(yīng)對(duì)人口老齡化的相關(guān)問(wèn)題，決定開(kāi)放國(guó)家二胎政策。國(guó)家為了鼓勵(lì)生二胎，頒布了一系列的二胎政策，分別是： 1、在職工作的女性可以延長(zhǎng)產(chǎn)假，
2,277 2021.03.24 -
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生二胎國(guó)家有補(bǔ)助嗎生二胎國(guó)家有補(bǔ)助。生二胎時(shí)國(guó)家的補(bǔ)助主要是生育津貼，而生育津貼依據(jù)生育者個(gè)人的工資，和各地的補(bǔ)貼政策而定。女職工的生育津貼等于當(dāng)月，本單位人平繳費(fèi)工資除30乘以假期天數(shù)。 生育津貼指對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。已經(jīng)參
5,789 2022.04.17
