在餐廳，招聘童工
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在暑假餐廳招童工違法，根據(jù)規(guī)定，包括國家機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、個體工商戶在內的用人單位，均不得招用不滿16周歲的未成年人，也就是童工。
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餐廳招收童工怎么處罰用人單位非法招用未滿十六周歲的未成年人的，由勞動行政部門責令改正，處以罰款；情節(jié)嚴重的，由工商行政管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照。禁止用人單位招用不滿16周歲的未成年人，也不得為不滿16周歲的未成年人介紹就業(yè)。根據(jù)《禁止使用童工規(guī)定》第七條規(guī)定，單位
2020.02.17 184 -
餐飲店招聘童工違法嗎餐飲店招聘童工當然違法，我國法律命令禁止使用童工。除了一些文藝、體育和特種工藝單位，在遵守國家有關規(guī)定，并保障不滿十六周歲的未成年人接受義務教育的權利的情況下可以招用不滿十六周歲的未成年人外，其他任何單位都不得錄用未滿十六周歲的童工。
2020.04.07 216 -
餐廳里面招收童工怎么處罰招用未滿16周歲的未成年人工作屬于招用童工;招用單位構成非法用工，將由勞動保障行政部門給予處罰;并應當責令用人單位限期將童工送回原居住地交其父母或者其他監(jiān)護人。如果逾期將被勞動保障行政部門罰款，并由工商行政管理部門吊銷其營業(yè)執(zhí)照或者由民政部
2020.10.27 168
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餐飲店招聘招童工違法嗎
餐飲店招聘童工當然違法，我國法律命令禁止使用童工。除了一些文藝、體育和特種工藝單位，在遵守國家有關規(guī)定，并保障不滿十六周歲的未成年人接受義務教育的權利的情況下可以招用不滿十六周歲的未成年人外，其他任何
2022-07-11 15,340 -
餐廳招用童工怎樣處罰的
1、非法雇傭童工的，由勞動行政部門責令改正，處以罰款；情節(jié)嚴重的，由市場監(jiān)督管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照。 2、《勞動法》第十五條：禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六
2022-06-25 15,340 -
餐飲店招聘童工合法嗎
餐飲店招聘童工當然違法，我國法律命令禁止使用童工。除了一些文藝、體育和特種工藝單位，在遵守國家有關規(guī)定，并保障不滿十六周歲的未成年人接受義務教育的權利的情況下可以招用不滿十六周歲的未成年人外，其他任何
2022-05-14 15,340 -
餐飲店招聘童工違法嗎
違法。《中華人民共和國勞動法》第九十四條用人單位非法招用未滿十六周歲的未成年人的，由勞動行政部門責令改正，處以罰款；情節(jié)嚴重的，由工商行政管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照。情節(jié)嚴重的，則依照《中華人民共和國刑法》
2021-06-16 15,340
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使用童工怎么判刑根據(jù)我國刑法規(guī)定，對雇用童工從事危重勞動罪規(guī)定了兩個量刑幅度，第一是情節(jié)嚴重的，對直接責任人員，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；第二是情節(jié)特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。此外，因前款行為造成事故，又構成其他犯罪的，依
1,136 2022.05.11 -
01:09
工程招標費用的收取標準工程招標費用的收取標準如下：施工在200萬元人民幣以上的；重要設備、材料等貨物的采購在100萬元人民幣以上的；勘察、設計、監(jiān)理等服務的采購在50萬元人民幣以上的；項目總投資額在3000萬元人民幣以上的，工程類必須進行招標。 根據(jù)相關法律規(guī)定
6,925 2022.06.22 -
00:57
16歲屬于童工嗎違法嗎年滿十六周歲的不是童工，雇傭童工的行為是否違法，都需要按照實際的情況來決定。年滿十六周歲的，不是童工，而是未成年工。用人單位可以招用未成年工，但是工作的內容必須要符合《中華人民共和國勞動法》的相關規(guī)定。用人單位不可以安排未成年工從事礦山井下
1,810 2022.04.17
