簽了勞動合同，十天了可以辭職嗎
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1、用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。 2、試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。過了試用期需提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。 3、因此，你需要按照上述規(guī)定申請離職。合同寫明提前十天申請離職即可，我已經(jīng)提前十天申請離職。但是公司說不同意你就不能夠離職，公司的行為是違法的，公司不同意，您按照法律規(guī)定申請離職即可 4、若您在未按上述規(guī)定私自離職的，屬于違法解除，用人單位可以您違法解除勞動合同造成公司損失的，要求以工資予以抵扣；但用人單位必須對相關(guān)損失進行舉證，無法舉證的，就不能直接扣發(fā)勞動者的工資。 5、《工資支付暫行條例》第九條勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。 6、因此，公司如果沒有證據(jù)證明實際損失的情況下無權(quán)扣你工資，你有權(quán)要求公司給你結(jié)算工資，不過建議你按照上述方式申請離職。 7、如果您按規(guī)定申請離職，單位拒不支付工資，你可以申請勞動仲裁，由勞動行政部門責令責令公司按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。
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勞動者簽了勞動合同上班幾天是可以辭職的，勞動者隨時都可以辭職的，這是勞動法賦予勞動者的權(quán)利，勞動者只要提前一個月通知用人單位就可以解除勞動關(guān)系，如果在試用期，勞動者提前三天以書面形式通知用人單位即可離職不需要獲得答復。
在試用期內(nèi)，勞動者可以隨時通知公司解除勞動合同。只需提前3天以書面形式通知用人單位（提交辭職報告）。不需要征得用人單位的同意。即使簽了勞動合同，無論簽了幾年，勞動者也可以辭職，提前三十天書面通知用人單位辭職，辦理好工作上的交接即可。
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簽了勞動合同可以辭職嗎簽了勞動合同可以辭職。一般有以下方式： 1、勞動者與用人單位協(xié)商解除勞動合同。 2、提前三十天書面通知單位三十天后正式解除雙方的勞動合同。 3、如果單位有違法行為，員工可行使單方即時生效解除權(quán)。除了試用期內(nèi)員工辭職外，均可向單位索要解除合同
2020.05.29 165 -
簽了勞動合同可以辭職嗎簽訂勞動合同后可以辭職。一般有以下幾種方法：勞動者與用人單位協(xié)商解除勞動合同的。提前30天書面通知單位，30天后正式解除勞動合同。如果單位有違法行為，員工可以單方面行使終止權(quán)。員工在試用期內(nèi)除辭職外，還可以向單位要求經(jīng)濟補償解除合同。根據(jù)《
2022.04.12 1,660 -
勞動合同簽了可以辭職嗎可以，勞動者與用人單位協(xié)商一致，就可以解除勞動合同。另外，試用期內(nèi)，需提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。已過試用期，需提前30日以書面形式告知用人單位，方可解除勞動合同。
2020.04.11 221
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勞動合同簽了當天辭職可以嗎
勞動者今天簽訂合同，明天辭職是可以的，勞動者辭職只需要提前一個月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動關(guān)系。一、個人提出離職分三種情況：1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者書面提出解除勞
2022-03-03 15,340 -
簽了勞動合同幾天可以辭職嗎
勞動者簽了勞動合同上班幾天是可以辭職的，勞動者隨時都可以辭職的，這是勞動法賦予勞動者的權(quán)利，勞動者只要提前一個月通知用人單位就可以解除勞動關(guān)系，如果在試用期，勞動者提前三天以書面形式通知用人單位即可離
2021-12-15 15,340 -
勞動合同簽了3年可以提前三十天辭職嗎
勞動合同簽了3年提前辭職一般是不需要賠償?shù)?。但是，如果與用人單位約定服務期的，勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。
2022-07-11 15,340 -
簽了勞動合同可以辭職嗎
雙方簽訂的合同肯定是具有法律效應的，但是辭職也是可以的，《中華人民共和國勞動法》第31條規(guī)定:“勞動者解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知用人單位”,這就明確賦予了職工辭職的權(quán)利,而且這種權(quán)利是
2022-01-31 15,340
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01:20
簽了勞務合同想辭職可以直接走嗎?簽了勞務合同想辭職，可以直接走。勞務合同不同于勞動合同，勞務合同的勞動者與用工者之間，形成的不是勞動關(guān)系，也不受《中華人民共和國勞動合同法》調(diào)整，而是適用《中華人民共和國民法典》。勞務合同相對于勞動合同，較為自由，不僅體現(xiàn)在用工上，在辭職上
12,913 2022.04.17 -
00:52
沒有簽勞動合同主動辭職有賠償嗎勞動合同沒簽辭職是有賠償?shù)?。未簽勞動合同的雙倍工資賠償，與解除勞動關(guān)系原因沒有任何聯(lián)系。無論什么原因勞動者和單位的勞動關(guān)系終止，都可以主張雙倍工資。如果勞動者主動提出離職的，那么不會獲得任何補償金。如果單位由于勞動者未上班，以曠工名義解除勞
6,430 2022.04.17 -
01:11
簽了房屋合同可以退嗎簽了房屋合同，一般情況下都不能退。房屋合同主要包括了，房屋買賣合同以及房屋租賃合同。二者都是典型合同的一種，因此需要遵守民法典有關(guān)合同的規(guī)定。具體來說，無論是簽訂房屋買賣合同還是簽訂房屋租賃合同，合同訂立之后就會發(fā)生相應的法律效力，沒有約定
2,182 2022.04.15
