申請勞動仲裁是先申請先執(zhí)行嗎
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根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定。勞動仲裁先予執(zhí)行應(yīng)當符合以下條件： 1、當事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確； 2、不先予執(zhí)行將嚴重影響申請人的生活。
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十四條，仲裁庭對追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的案件，根據(jù)當事人的申請，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。 仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應(yīng)當符合下列條件： （一）當事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確； （二）不先予執(zhí)行將嚴重影響申請人的生活。 勞動者申請先予執(zhí)行的，可以不提供擔(dān)保。
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先申請工傷認定，再申請勞動仲裁。因為只有申請工傷認定，才有申請勞動仲裁，主張工傷賠償?shù)淖C據(jù)。如果對勞動關(guān)系有異議，需要通過勞動仲裁確認勞動關(guān)系。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
可以，但有條件。 法律規(guī)定仲裁庭對追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的案件，根據(jù)當事人的申請，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。 仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應(yīng)當符合下列條件： (一)當事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確; (二)不先予執(zhí)行將嚴重影響申請人的生活。 勞動者申請先予執(zhí)行的，可以不提供擔(dān)保。
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申請勞動仲裁，需要先解除勞動合同后在申請嗎申請勞動仲裁，不需要先解除勞動合同后再申請，勞動者和用人單位存在勞動糾紛，勞動者在仲裁時效內(nèi)都可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利被侵害之日起計
2020.05.09 206 -
申請勞動仲裁申請申請勞動仲裁的流程如下： 1、用人單位或者勞動者向仲裁委員會提交仲裁申請書； 2、仲裁委員會在自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)會作出受理或者不予受理的決定； 3、當事人繳納仲裁費用，仲裁庭開庭審理前通知當事人庭審時間。
2020.08.19 247 -
勞動仲裁如何申請執(zhí)行？勞動仲裁后，一方當事人未按仲裁裁決履行的，另一方當事人可以在二年期間內(nèi)提交書面申請執(zhí)行書申請強制執(zhí)行。強制執(zhí)行申請書包含以下內(nèi)容：申請人和被執(zhí)行人基本信息；執(zhí)行事由；執(zhí)行目的；事實與理由；最后申請人簽字蓋章。
2020.08.26 172
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勞動仲裁可以申請先予執(zhí)行嗎
有正當理由的就可以,根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法第四十四條仲裁庭對追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的案件，根據(jù)當事人的申請，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。 仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應(yīng)當符合下
2022-03-13 15,340 -
勞動者先提出仲裁裁決后申請先予執(zhí)行
法院的做法并無不妥，對于您講的情況，如果想先拿到工資，法律亦有明確的規(guī)定。由于用人單位未對仲裁裁決提起訴訟，故視其對仲裁裁決無異議；但由于勞動者對仲裁裁決部分裁決事項不服提起訴訟，導(dǎo)致整個仲裁裁決效力
2022-03-21 15,340 -
勞動者申請仲裁, 仲裁裁決下達后還可以申請先予執(zhí)行嗎?
法院的做法并無不妥，對于您講的情況，如果想先拿到工資，法律亦有明確的規(guī)定。由于用人單位未對仲裁裁決提起訴訟，故視其對仲裁裁決無異議；但由于勞動者對仲裁裁決部分裁決事項不服提起訴訟，導(dǎo)致整個仲裁裁決效力
2022-04-06 15,340 -
勞動仲裁后申請先予執(zhí)行的條件
第四十四條仲裁庭對追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的案件，根據(jù)當事人的申請，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。 仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應(yīng)當符合下列條件： （一）當事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明
2022-03-20 15,340
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00:53
異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
01:00
怎樣申請勞動仲裁流程申請勞動仲裁流程，一般有以下的兩個步驟，具體如下： 1、當事人要自知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利被侵害之日一年內(nèi)，向勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會，申請勞動仲裁提出申請； 2、提交書面仲裁申請書、并按被申請人人數(shù)提交副本。仲
4,034 2022.04.17 -
01:17
線上怎么申請勞動仲裁線上一般不會接受勞動仲裁的申請。但是也有地區(qū)可以通過線上方式申請，如廣東地區(qū)，具體步驟如下：1、打開微信-點擊“發(fā)現(xiàn)”到小程序”后，搜索“粵省事”；進入“粵省事”后，下拉至“專項服務(wù)”選擇“調(diào)解仲裁”；2、進入后先行登錄，登錄成功后選擇“預(yù)
7,646 2022.04.17
