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工傷兩年了一直沒(méi)有好怎么辦

2022-04-05 08:45

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專(zhuān)業(yè)分析:

建議盡快申請(qǐng)工傷認(rèn)定,超過(guò)時(shí)效就得不到賠償。工傷認(rèn)定后,進(jìn)行勞動(dòng)能力傷殘鑒定。工傷賠償項(xiàng)目包括:醫(yī)療費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、工傷治療期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi),造成傷殘的還可增加一次性傷殘補(bǔ)助金傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。具體金額需要結(jié)合傷殘等級(jí)、工資收入、地區(qū)等計(jì)算。

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工傷超過(guò)一年了還沒(méi)好建議到法院提請(qǐng)民事訴訟,具體流程如下: 1、先到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,勞動(dòng)局會(huì)以超過(guò)1年時(shí)效為由不予受理,并給當(dāng)事人一份《不予受理通知書(shū)》; 2、到勞動(dòng)局申請(qǐng)仲裁,此時(shí)勞動(dòng)局也不予受理,然后以交通事故評(píng)殘標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行傷殘鑒定,以提供勞務(wù)者受害責(zé)任糾紛起訴; 3、法院會(huì)看廠方的意見(jiàn),如果廠方同意按工傷保險(xiǎn)待遇賠償,法院則會(huì)委托市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)按工傷評(píng)殘標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行鑒定,按工傷保險(xiǎn)待遇判決。如果廠方同意按提供勞務(wù)者受害糾紛處理,法院則直接按提供勞動(dòng)者受害責(zé)任糾紛判決。

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    2022-01-18 15,340
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    員工被拖欠工資兩年,如果實(shí)在無(wú)法協(xié)商解決的,可以提起訴訟或者仲裁。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定可知,當(dāng)公司拖欠員工工資時(shí),員工最好先與用人單位協(xié)商解決,當(dāng)實(shí)在無(wú)法協(xié)商解決的,也可以選擇到勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)。除此之外,還可以根據(jù)相

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    勞動(dòng)局有專(zhuān)門(mén)的部門(mén)叫“勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)”,可以找這個(gè)部門(mén)投訴,勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)會(huì)根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,情況屬實(shí)的,會(huì)責(zé)令用人單位支付拖欠的工資,補(bǔ)償金(25%拖欠工資額),必要時(shí)也可以責(zé)令其支付賠償金,比如勞動(dòng)

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