干部檔案造假嚴重嗎
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近年來，各地干部檔案造假現(xiàn)象屢被曝光，被群眾調侃為“年齡越填越小、工齡越填越早、學歷越填越高、身份越造越假”。“三齡兩歷一身份”造假高發(fā)■改“三齡”:年齡、工齡和黨齡■改“兩歷”:履歷和學歷一些基層干部介紹，干部檔案在履歷和學歷上造假?！龈摹吧矸荨?騙取干部身份專家指出，一些領導干部為幫助其子女、親屬進入公務員隊伍，捧上鐵飯碗，往往采取“曲線救國”的三級跳。應建立干部檔案數(shù)據(jù)庫并全國聯(lián)網(wǎng)，即使干部異地交流也能實現(xiàn)查詢。改變人事檔案的“黑箱”化管理模式，為社會監(jiān)督創(chuàng)造條件。同時加強對造假行為的處罰力度。
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干部人事檔案造假的當事人和相關責任人員應當被處以相應的組織處理。 情節(jié)較輕的，給予批評教育、責令書面檢查、誡勉處理；情節(jié)較重的，給予停職檢查、調離崗位、限制提拔使用處理；情節(jié)嚴重或者干部群眾反映強烈、造成惡劣影響的，給予引咎辭職、責令辭職、免職、降職處理。 干部人事檔案造假行為涉嫌違紀的，由紀檢監(jiān)察機關依據(jù)《中國共產黨紀律處分條例》等有關規(guī)定處理；涉嫌違法犯罪的，由司法機關依據(jù)有關法律規(guī)定處理。
干部人事檔案材料形成部門，必須按照有關規(guī)定規(guī)范制作干部人事檔案材料，建立干部人事檔案材料收集歸檔機制，在材料形成之日起一個月內按要求送交干部人事檔案管理部門歸檔并履行移交手續(xù)。
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造假和賣假哪個嚴重造假和賣假都嚴重，根據(jù)刑法規(guī)定，生產者、銷售者在產品中摻雜、摻假，以假充真，以次充好或者以不合格產品冒充合格產品，銷售金額五萬元以上不滿二十萬元的，處二年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；銷售金額二十萬元以上不滿五十萬元的，處二年以上
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省(自治區(qū)、直轄市)、市(地、州、盟)黨委組織部門負責集中管理本級黨委管理干部的人事檔案;省、市級直屬機關和國有企事業(yè)單位組織人事部門集中管理黨委(黨組)管理的干部和本單位其他干部的人事檔案?？h(市、
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1，考察材料需要歸入本人檔案。2，《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定：第三十二條考察黨政領導職務擬任人選，必須形成書面考察材料，建立考察文書檔案。已經任職的，考察材料歸入本人檔案?？疾觳牧媳仨殞憣?，
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團員檔案丟失可以重新入團嗎團員檔案丟失可以重新入團。團員遺失了檔案，并確認無法找回時，要及時報告所在團支部，團支部要向上一級團委報告情況。團的基層委員會在了解遺失原因并對團員進行必要教育后，可以為其辦理補發(fā)手續(xù)，并在新證備注欄內注明，加蓋團的基層委員會印章。根據(jù)相關
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