公司可以將員工與分公司解除合同嗎
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公司與員工可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的。
可以，并且勞動(dòng)者可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
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公司可以與員工解除勞動(dòng)合同嗎？員工違約公司與員工解除勞動(dòng)合同應(yīng)滿足以下條件： 1、在試用期間被證明不符合錄用條件的，不必提前通知?jiǎng)趧?dòng)者即可解除。 2、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的，不必提前通知?jiǎng)趧?dòng)者即可解除。 3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的，不必提前通
2020.06.06 228 -
患病員工可以與公司解除勞動(dòng)合同嗎？職工患病公司不能在其規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)解除勞動(dòng)合同。如果在規(guī)定的醫(yī)療期滿，職工經(jīng)調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資。
2020.09.12 148 -
公司可以與兼職員工解除勞動(dòng)合同嗎公司是可以依法解除與兼職員工的勞動(dòng)合同的。如果兼職員工屬于非全日制用工的勞動(dòng)者，則雙方當(dāng)事人中的任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止用工。并且終止用工后用人單位不需要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2020.10.17 149
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員工可以與公司解除勞動(dòng)合同嗎
公司強(qiáng)制解除合同，員工應(yīng)當(dāng)辦理工作交接。勞動(dòng)合同履行期間，公司單方面解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照公司的安排，辦理工作交接，交接程序有交接表的，應(yīng)當(dāng)填寫交接表。用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，在辦理工作交
2022-04-24 15,340 -
公司與員工解除合同
1、因員工過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致合同解除的，公司可以不賠償； 2、不能勝任工作被公司解除合同的賠償。公司單方面解除勞動(dòng)合同的，公司需要支付員工的賠償金。具體的標(biāo)準(zhǔn)是，每工作一年賠償一個(gè)月的工資，不滿六個(gè)月賠半個(gè)月，
2022-06-03 15,340 -
公司經(jīng)營(yíng)困難不解除合同可否將員工分流到總公司
1、待業(yè)三個(gè)月可否合法？如果是簽訂的勞動(dòng)派遣合同，那么如果無(wú)工作能夠派遣那么能夠待業(yè)。 2、待業(yè)期間拿基本薪水可否合法？根據(jù)合同商定，如果商定了待業(yè)期間發(fā)放基本薪水那么是能夠的，如果無(wú)商定，根據(jù)勞動(dòng)合
2022-07-14 15,340 -
公司與員工提出解除勞動(dòng)合同可以嗎
公司能夠依法和員工解除勞動(dòng)合同，但需符合下列情形：和員工協(xié)商一致解除；員工存在過(guò)失性辭退情形，公司單方面解除；員工存在非過(guò)失性辭退情形，公司提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工
2022-07-03 15,340
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公司可以開除員工嗎公司可以開除員工，但是需要滿足一定的條件。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定可知，公司辭退員工的情形可以分為：非過(guò)失性辭退、違法辭退、以及員工出現(xiàn)過(guò)錯(cuò)三種情況。 具體來(lái)說(shuō)，公司合法開除員工情形有： 1、在試用期間被證明不符合錄用條件
1,891 2022.11.21 -
01:08
公司可以單方面解除勞動(dòng)合同嗎在員工有以下情形之一時(shí)，公司可以單方面解除勞動(dòng)合同：1、在試用期內(nèi)被證明不滿足公司的錄用條件的；2、嚴(yán)重違反公司的有關(guān)制度的；3、嚴(yán)重失職，給公司造成重大損害的；4、同時(shí)與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系，嚴(yán)重影響本公司工作任務(wù)的完成的，或者在公司提出
3,345 2022.04.17 -
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包租公司違約房東可以解除合同嗎包租公司違約，房東一般不可以解除合同，房東可以追究包租公司的違約責(zé)任。但是在包租公司的違約行為，致使合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)構(gòu)成根本違約的情況下，房東可以解除合同。違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式要看合同中有無(wú)約定，有約定的則按照約定承擔(dān)違約責(zé)任。沒有約定的
2,390 2022.04.17
