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企業(yè)工資及福利支出都包括哪些費(fèi)用?

2021-10-24 21:41

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專(zhuān)業(yè)分析:

基本支出包括三個(gè)內(nèi)容:一、工資福利支出(在職人員工資、津貼、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、各種社會(huì)保險(xiǎn))二、商品服務(wù)支出(即日常辦公費(fèi)、水電費(fèi)、旅行費(fèi)、工會(huì)費(fèi)、福利費(fèi)等)三、家庭和個(gè)人補(bǔ)助支出(退休人員退休費(fèi)、困難員工生活補(bǔ)助、賠償費(fèi)、學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金、員工個(gè)人工作報(bào)酬、獨(dú)生子女保健費(fèi)等)

法律依據(jù):

《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》 第四條工資總額由下列六個(gè)部分組成 (一)計(jì)時(shí)工資; (二)計(jì)件工資; (三)獎(jiǎng)金; (四)津貼和補(bǔ)貼; (五)加班加點(diǎn)工資; (六)特殊情況下支付的工資。

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企業(yè)工資福利支出的項(xiàng)目包括:工療養(yǎng)費(fèi)用、自辦職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼或未辦職工食堂統(tǒng)一供應(yīng)午餐支出、以及符合國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定的供暖費(fèi)補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)等。

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工資福利支出包括:基本工資,津貼補(bǔ)貼;離休費(fèi);管理費(fèi)用;伙食費(fèi),福利費(fèi);全員性福利,即全體員工可以享受的福利,如工作餐、節(jié)日禮物、健康體檢、帶薪年假等。

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  • 工資福利支出包括哪些
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    基本支出包括三個(gè)內(nèi)容: 一、工資福利支出(在職人員的工資、津貼、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)) 二、商品服務(wù)支出(即日常的辦公費(fèi)、水電費(fèi)、旅差費(fèi)、工會(huì)費(fèi)、福利費(fèi)等) 三、對(duì)家庭和個(gè)人的補(bǔ)助支出(離退休人員的離退休費(fèi)、困難職工生活補(bǔ)助、撫恤金、

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  • 工資福利支出的包括哪些
    工資福利支出的包括哪些

    工資福利支出包括:職工醫(yī)藥費(fèi);職工的生活困難補(bǔ)助:是指對(duì)生活困難的職工實(shí)際支付的定期補(bǔ)助和臨時(shí)性補(bǔ)助;因公或非因工負(fù)傷、殘廢所需要的生活補(bǔ)助等。職工福利費(fèi)是指企業(yè)按工資一定比例提取出來(lái)的專(zhuān)門(mén)用于職工醫(yī)療、補(bǔ)助以及其他福利事業(yè)的經(jīng)費(fèi)。

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  • 工資福利費(fèi)用包括哪些
    工資福利費(fèi)用包括哪些

    1職工醫(yī)藥費(fèi)2職工的生活困難補(bǔ)助是指對(duì)生活困難的職工實(shí)際支付的定期補(bǔ)助和臨時(shí)性補(bǔ)助。包括因公或非因工負(fù)傷、殘廢需要的生活補(bǔ)助3職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇4集體福利的補(bǔ)貼包括職工浴室、理發(fā)室、洗衣房,哺乳室、托兒所等集體福利設(shè)施支出與收入

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  • 一般企業(yè)員工的福利費(fèi)用都包括哪些?

    職工福利費(fèi)是指用于增進(jìn)職工物質(zhì)利益,幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費(fèi)用。包括撥交的工會(huì)經(jīng)費(fèi),按標(biāo)準(zhǔn)提取的工作人員福利費(fèi),獨(dú)生子女保健費(fèi),公費(fèi)醫(yī)療經(jīng)費(fèi),未參加公費(fèi)醫(yī)療單位的職

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  • 工資福利費(fèi)都包括哪些?

    工資福利費(fèi)包括以下幾個(gè)方面:1、職工醫(yī)藥費(fèi)2、職工的生活困難補(bǔ)助是指對(duì)生活困難的職工實(shí)際支付的定期補(bǔ)助和臨時(shí)性補(bǔ)助。包括因公或非因工負(fù)傷、殘廢需要的生活補(bǔ)助3、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇4、集體福

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  • 企業(yè)職工福利費(fèi)支出的范圍具體包括哪些

    1、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi).補(bǔ)交醫(yī)療和補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),已按工資總額的一定比例繳納或提取,直接納入成本費(fèi),不再列入職工福利費(fèi)管理。2、其他屬于福利費(fèi)開(kāi)支范圍的傳統(tǒng)項(xiàng)目,繼續(xù)保留作為職工福利費(fèi)管理。3、離退休

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  • 企業(yè)福利支出包括什么?

    一.福利待遇1、傳統(tǒng)福利待遇,一般指目前勞動(dòng)法規(guī)定的勞動(dòng)保障和社保。2、現(xiàn)在的福利待遇是指企業(yè)為了留存和激勵(lì)員工,福利是非現(xiàn)金形式的獎(jiǎng)勵(lì),而津貼是以現(xiàn)金形式固定發(fā)放的。二.《關(guān)于工資總額構(gòu)成的規(guī)定》第

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    期間費(fèi)用是企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、籌集生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需資金以及銷(xiāo)售商品等而發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。期間費(fèi)用包括三類(lèi): 1、銷(xiāo)售費(fèi)用;企業(yè)在銷(xiāo)售過(guò)程中所發(fā)生的費(fèi)用。對(duì)工業(yè)企業(yè)而言,銷(xiāo)售費(fèi)用是指企業(yè)在銷(xiāo)售產(chǎn)品、自制半成品和工業(yè)性勞務(wù)等過(guò)程中發(fā)生的各項(xiàng)

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