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勞動(dòng)合同法實(shí)施條例全文第三十七條具體內(nèi)容有什么?

2022-09-22 11:16

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勞動(dòng)者用人單位因訂立、履行、變更、解除或者終止發(fā)生爭議的,依照《中華人民共和國》的規(guī)定處理。

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《勞動(dòng)法》第八十七條內(nèi)容為,縣級以上各級人民政府有關(guān)部門在各自職責(zé)范圍內(nèi),對用人單位遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督。用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

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