日喀則女職工國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假多久
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根據(jù)我國(guó)法律應(yīng)享受不少于98天的產(chǎn)假。
根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法的規(guī)定,女職工在生育的時(shí)候可以享受90天的產(chǎn)假,但是對(duì)于一些懷孕不滿4個(gè)月,出現(xiàn)引產(chǎn)的女性來講,一般是需要給予15天到30天的產(chǎn)假。而懷孕4個(gè)月以上,引產(chǎn)的話,產(chǎn)假是42天左右,而且在產(chǎn)假期間工資是照發(fā)的。
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女職工產(chǎn)前假國(guó)家規(guī)定是多少
國(guó)家法定基礎(chǔ)產(chǎn)假是98天,部分省份的計(jì)劃生育條例對(duì)依法辦理結(jié)婚登記的夫妻和符合條例生育子女的,獎(jiǎng)勵(lì)延長(zhǎng)產(chǎn)假天數(shù)。其中,山西、安徽、江西、寧夏獎(jiǎng)勵(lì)延長(zhǎng)產(chǎn)假60天,即一共休產(chǎn)假158天。我國(guó)規(guī)定,女職工產(chǎn)假為98天,其中產(chǎn)前可休假15天;難產(chǎn)的
2020.06.23 222 -
女職工產(chǎn)假國(guó)家規(guī)定是多少天
國(guó)家規(guī)定女職工的產(chǎn)假有98天,其中產(chǎn)前可以休假15天。懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查,所需時(shí)間計(jì)入勞動(dòng)時(shí)間。對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。對(duì)哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,單位不得安排加班或者夜班勞動(dòng)。
2020.07.02 181 -
國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假多久
國(guó)家規(guī)定的法定產(chǎn)假為98天,分為產(chǎn)前假15天、產(chǎn)后假83天兩部分。根據(jù)法律規(guī)定,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。產(chǎn)假是指自然日而非工作日。
2020.05.29 184
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日喀則市產(chǎn)假規(guī)定女職工國(guó)家規(guī)定
正常產(chǎn)假98天,最長(zhǎng)可休1年。法律規(guī)定:《西藏自治區(qū)計(jì)劃生育暫行管理辦法》第三十一條實(shí)行晚育并在孩子出生五個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)辦理《獨(dú)生子女證》的,允許享受產(chǎn)假一年(從休息之日計(jì)算,臨近休假者一并計(jì)算,不另批假
2021-10-18 15,340 -
日喀則市女職工產(chǎn)假國(guó)家規(guī)定多少天
正常產(chǎn)假98天,最長(zhǎng)可休1年。法律規(guī)定:《西藏自治區(qū)計(jì)劃生育暫行管理辦法》第三十一條實(shí)行晚育并在孩子出生五個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)辦理《獨(dú)生子女證》的,允許享受產(chǎn)假一年(從休息之日計(jì)算,臨近休假者一并計(jì)算,不另批假
2021-10-17 15,340 -
日喀則女職工生育休假國(guó)家規(guī)定生育假多少天
正常產(chǎn)假98天,最多可休158天。 法律規(guī)定: 《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條: 1.女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天; 2.難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天; 3.生育多胞胎的,每多生育1個(gè)
2022-12-27 15,340 -
日喀則的產(chǎn)假國(guó)家規(guī)定多少天
1、正常產(chǎn)假98天,最長(zhǎng)可休158天。 2、法律依據(jù):《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)
2022-12-09 15,340
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國(guó)家規(guī)定的臨保日期是多久國(guó)家規(guī)定的臨保日期如下:保質(zhì)期在一年以上的,臨近保質(zhì)期為45天;保質(zhì)期在半年以上不足一年的,臨近保質(zhì)期為30天;保質(zhì)期在90天以上不足半年的,臨近保質(zhì)期為20天;保質(zhì)期在30天以上不足90天的,臨近保質(zhì)期為10天;保質(zhì)期在10天以上不足30
19,022 2022.05.11 -
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國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假小月子幾天假國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假小月子假,具體如下: 1、高齡產(chǎn)婦可以休6個(gè)月的產(chǎn)假。從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,產(chǎn)假一般為三個(gè)月; 2、晚婚晚孕者可前后長(zhǎng)至四個(gè)月,包括產(chǎn)假98天法定節(jié)日。 女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對(duì)已
7,998 2022.04.17 -
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2020國(guó)家規(guī)定婚假多少天法定的婚假為3天; 婚假一般指的是員工本人結(jié)婚依法可享受的假期?;榧偈菃T工結(jié)婚時(shí)給予的假期,并由其所在單位如數(shù)支付工資,體現(xiàn)了政府對(duì)勞動(dòng)者的福利政策,也是一種對(duì)員工的精神撫慰,同時(shí)也是對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù),對(duì)于調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性具有重要意義。
3,499 2021.04.25