勞動工傷沒有醫(yī)院的病歷和相關(guān)證明該怎么辦
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鑒定勞動能力的時候沒有病歷本的解決辦法是：可以到治療的醫(yī)院復(fù)印。申請勞動能力鑒定應(yīng)當提交下列材料：勞動能力鑒定申請表；有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料；工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件。
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申請工傷認定時沒有工傷證明或者沒有病歷怎么辦工傷認定是工傷員工必須要經(jīng)歷的一個流程。它對于確認員工是否屬于工傷，工傷保險是否為其承擔工傷損失有著重要的作用。工作認定的申請需要提交的材料就包括工傷員工在醫(yī)院治療期間的病歷。病歷是申請工傷認定所必須提交的材料之一，病歷在治療的醫(yī)院是有存檔
2020.06.24 231 -
工傷怎么去醫(yī)院提病歷?因工傷保險報銷去醫(yī)院提取病歷的首先需要提出申請，是患者本人或代理人申請的需提交身份證明材料，是保險機構(gòu)申請的需提交保險合同復(fù)印件。受理申請通過后，有專門的人員將需要復(fù)印或者復(fù)制的病歷資料在規(guī)定時限內(nèi)送至指定地點，并在申情人在場的情況下復(fù)印或
2020.12.09 370 -
工傷病歷沒有初診怎么辦？《工傷保險條例》規(guī)定，對提起工傷認定申請中三個必要條件：第十八條 提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料： （一）工傷認定申請表； （二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料； （三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診
2020.07.22 499
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工傷認定醫(yī)院病歷怎么證明
根據(jù)法規(guī)第十八條提出工傷認定醫(yī)院病歷證明申請應(yīng)當提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒
2022-06-30 15,340 -
沒有住院的工傷證明和病歷單可以認定工傷嗎
可以辦理工傷認定，工傷認定的材料并不需要住院證明，只要有病例即可。但是請工傷假的話，那么需要醫(yī)院開具的疾病證明書，證明是需要休養(yǎng)的。依據(jù)《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定
2022-03-04 15,340 -
醫(yī)院病歷證明格式
工作證明_同志男女_歲__________專業(yè)主任主治住院醫(yī)生。身份證號碼：______________________自_年_月_日至今或_年_月_日在_省_市_縣_鎮(zhèn)_村__________醫(yī)院衛(wèi)
2022-01-27 15,340 -
工傷認定沒有醫(yī)療本和病歷條怎么辦
醫(yī)療本和病歷條都是工傷認定需要的材料，所以是做工傷認定。工傷保險條例第十八條提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)
2022-02-08 15,340
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工傷沒有簽訂勞動合同怎么賠償工傷沒有簽訂勞動合同的賠償，需要雙方當事人通過協(xié)商，或者起訴的方法解決。 單位沒有繳納工傷保險，所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔。首先要求單位向當?shù)貏趧颖Ｕ喜總兩暾埞J定。住院治療所需醫(yī)療費用、陪人費、生活費等都由單位支付，停工期間的工資福利
1,541 2022.05.11 -
01:02
工傷證明怎么寫工傷證明中，一般需要包括以下的7個內(nèi)容，具體如下： 1、標題。在居中位置協(xié)商標題； 2、本人姓名，年齡，崗位，工作單位，參加工作時間，從事本崗位工作時間； 3、發(fā)生工傷的具體時間、地點、從事崗位的工作證明； 4、發(fā)生工傷具體情況及傷情； 5
3,037 2022.05.11 -
01:07
勞動關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別我國勞動法并沒有嚴格規(guī)定，勞動關(guān)系以及勞務(wù)關(guān)系的性質(zhì)。但是根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系存在較大區(qū)別。二者最主要的區(qū)別就在于，勞動關(guān)系受到勞動法律制度的周全保護，勞動者與用人單位之間是管理與被管理的關(guān)系；勞務(wù)關(guān)系就要受到一般民事合同法
6,395 2022.04.17
