沒滿十八周歲還可以從事童工嗎
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未滿十八周歲不一定算童工。童工是不滿十六周歲的人，十六周歲到十八歲的是未成年工，所以滿十六周歲就可以參加工作。如果錄用不滿十六周歲的人從事勞動，是違法行為，如果是文、體或特種工藝行業(yè)招聘錄用不滿十六周歲的人，是允許的，但是一定要遵守國家相關的法律法規(guī)，并且一定要保障其接受義務教育。
不滿十八歲的不一定是童工，童工是指不滿十六周歲的人，十六周歲到十八歲的是未成年工，所以滿十六周歲就可以參加工作，如果錄用不滿十六周歲的人從事勞動，是違法行為；如果是文、體或特種工藝行業(yè)招聘錄用不滿十六周歲的人，是允許的，但是一定要遵守國家相關的法律法規(guī)，并且一定要保障其接受義務教育。
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未滿十八周歲也是不是童工當事人還沒滿18歲嚴格來說不算童工，童工是低于16周歲，所以年滿16周歲以后就可以參加工作了。但是沒滿18周歲的這種未成年工，用人單位在安排未成年工的工作的時候，不能安排一些不符合其勞動能力的工作范疇。
2020.12.08 169
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未滿十八周歲可以辦滿十八周歲證嗎？
只要是完全民事行為能力人就可以辦。我國《民法通則》規(guī)定：18周歲以上的公民是成年人，具有完全民事行為能力，可以獨立進行民事活動，是完全民事行為能力人。16周歲以上不滿18周歲的公民，以自己的勞動收入為
2022-10-30 15,340 -
童工是指十八周歲以上不滿十八歲的人嗎？
童工是指未滿16周歲，與單位或者個人發(fā)生勞動關系從事有經(jīng)濟收入的勞動或者從事個體勞動的少年、兒童。
2022-11-03 15,340 -
不滿十八周歲就是童工嗎
十六周歲以上的不算童工，十六周歲以下的就是童工。所以，不滿十八歲不一定算童工。勞動法將十六周歲以下的定義為童工，除特殊工種外，一般用人單位不得雇傭其從事勞動。我國《勞動法》第十五條規(guī)定禁止用人單位招收
2021-10-14 15,340 -
童工是指未滿十八周歲
1、童工是指未滿16周歲，與單位或者個人發(fā)生勞動關系從事有經(jīng)濟收入的勞動或者從事個體勞動的少年、兒童。2、16-18周歲屬于未成年工。用人單位可以使用，只是某些工作不能要求他們作業(yè)。3、國家機關、社會
2022-04-21 15,340
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01:20
未滿十八周歲犯罪怎么判刑未滿十八周歲犯罪怎么判刑視情況而定： 1、已滿十六周歲的人犯罪，應當負刑事責任； 2、已滿十四周歲不滿十六周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險物質(zhì)罪的，應當負刑事責任；因不滿十六周歲不予
5,543 2022.10.12 -
01:05
未滿十八周歲犯罪如何判刑針對未滿十八周歲的犯罪嫌疑人犯罪，具體判刑標準有以下幾點： 1、已滿十六周歲的人犯罪，應當負相應的刑事責任； 2、已滿十四周歲不滿十六周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投毒罪的，應當負刑事責任
7,246 2022.07.10 -
00:37
滿十八周歲還需不需要給孩子撫養(yǎng)費滿十八周歲還需不需要給孩子撫養(yǎng)費的規(guī)定如下：子女已經(jīng)年滿18歲的，一般是不需要在支付撫養(yǎng)費的。但是，尚未獨立生活的成年子女有下列情形之一，父母又有給付能力的，仍應負擔必要的撫養(yǎng)費： （一）喪失勞動能力或雖未完全喪失勞動能力，但其收入不足以維
2,569 2022.05.11
