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永嘉婚假安排產(chǎn)假怎么安排

2021-10-12 10:44

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產(chǎn)假是國家規(guī)定的98天和地方規(guī)定的30天共計128天。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕不滿4個月流產(chǎn)的,享受產(chǎn)假15天;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受產(chǎn)假42天?!墩憬∨毠?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/17948805777557086824.html">勞動保護(hù)辦法》第十四條女職工分娩后,其產(chǎn)假及相關(guān)待遇按照以下規(guī)定執(zhí)行:(1)正常分娩時,分娩后90天以上(包括分娩前15天)(2)7個月以上早產(chǎn)或超期分娩時,按照正常分娩處理(3)分娩時遇難分娩實施剖腹產(chǎn)手術(shù)的,分娩后15天(4)分娩時遇難分娩實施輔助分娩手術(shù)的,分娩后7天(5)分娩多胞胎的,分娩時遇難分娩實施剖腹產(chǎn)手術(shù)的,分娩后15天(6)分娩時不滿3個月的分娩時間(包括自然流產(chǎn)期)分娩時間、分娩時間、分娩后分娩后分娩后分娩分娩后分娩后分娩后分娩后分娩的醫(yī)療費用、分娩后分娩后分娩后分娩后分娩后分娩后分娩費用、分娩后分娩后分娩費用、分娩后分娩后分娩后分娩后分娩費用、分娩、分娩后分娩后分娩后分娩費用、分娩后分娩后分娩后分娩后分娩后分娩的分娩費用、分娩費用、分娩后分娩后分娩后分娩費用、分娩后分娩后分娩費用、分娩后分娩后分娩后分娩后分娩后分娩后分娩費用分娩后分娩費用、分娩后分娩費用、分娩費用分娩費用分娩費用分娩后分娩費用、分娩后分娩后分娩后分娩后分娩后分娩后分娩后分娩費用分娩的分娩費用分娩費用分娩后分娩后分娩費用分娩費用分娩后分娩費用分娩后分娩費用分娩后分娩費用分娩費用分娩后分娩后分娩費用分娩費用分娩費用分娩后分娩費用分娩費用分娩費用分娩女職工產(chǎn)假期滿仍需治療的,按照國家規(guī)定的疾病醫(yī)療待遇規(guī)定處理?!杜毠趧颖Wo(hù)特別規(guī)定》第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。

法律依據(jù):

《浙江省女職工勞動保護(hù)辦法》第十四條 《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

我國法律明文規(guī)定勞動者依法享有帶薪休假的權(quán)利。 一、婚假:婚假是指勞動者本人結(jié)婚依法享受的假期。①法定年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的員工,可享受3天婚假。②符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)初次結(jié)婚的員工,可享受15天晚婚假。③結(jié)婚時男女雙方不在一地的,可視路程遠(yuǎn)近,給予路程假。④再婚的員工可享受法定婚假,不能享受晚婚假。 二、產(chǎn)假:指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇。①女員工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)假前可以休假15天。②難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天。③生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。④女員工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。⑤產(chǎn)假為連續(xù)假期,包括公休日和法定節(jié)假日。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

法定節(jié)假日的放假安排: (一)元旦,放假1天(每年1月1日); (二)春節(jié),放假3天(農(nóng)歷除夕、正月初 一、初二); (三)清明節(jié),放假1天(農(nóng)歷清明當(dāng)日); (四)勞動節(jié),放假1天; (五)端午節(jié),放假1天; (六)中秋節(jié),放假1天; (七)國慶節(jié),放假3天(10月1日、2日、3日)。

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