發(fā)生工傷事故應(yīng)該怎么樣處理
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發(fā)生工傷首先應(yīng)當(dāng)申請：職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請認(rèn)定。用人單位未申請的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請。申請時(shí)需提供：工傷認(rèn)定申請表，存在勞動關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。其次應(yīng)申請勞動能力鑒定：傷情穩(wěn)定后，可向市勞動能力鑒定委員會申請。申請時(shí)需提供：工傷認(rèn)定決定和工傷醫(yī)療的有關(guān)資料等。在完成工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定程序后，可確定具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)。此時(shí)，工傷職工可與用人單位協(xié)商事宜;若協(xié)商不成，可向勞動爭議委員會申請勞動仲裁。
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處理工傷事故的步驟：用人單位應(yīng)當(dāng)將勞動者及時(shí)送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療；自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請；經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；攜帶工傷認(rèn)定書、勞動能力鑒定書等資料向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請工傷賠償。
發(fā)生工傷事故后，處理流程：將工傷職工送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療；向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定；經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；攜帶工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定書等資料向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請工傷保險(xiǎn)待遇。
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發(fā)生工傷事故應(yīng)該怎么處理發(fā)生工傷事故應(yīng)該這么處理： 1、先將受傷的員工送往醫(yī)院治療； 2、由用人單位申請工傷認(rèn)定，工傷保險(xiǎn)部門作出認(rèn)定； 3、對工傷認(rèn)定不符的，可以提起行政復(fù)議或行政訴訟； 4、傷情相對穩(wěn)定后，如果存在影響勞動能力的，申請勞動能力鑒定； 5、依據(jù)鑒
2020.09.12 209 -
工傷事故發(fā)生后應(yīng)該怎么處理在工傷事故發(fā)生后，用人單位應(yīng)該及時(shí)將職工送往定點(diǎn)醫(yī)院去就職，為其申請工傷認(rèn)定，在獲得工傷認(rèn)定書后去申請勞動能力鑒定，之后向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)銷。如果單位不申請的，則職工一方可依法自行去申請。
2020.07.14 123 -
發(fā)生工傷事故后應(yīng)該怎么處理從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資等。
2020.03.29 153
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工傷事故發(fā)生后應(yīng)該怎么處理？發(fā)生工傷事故用人單位應(yīng)該怎樣處理？
工傷事故發(fā)生后應(yīng)該怎么處理？一、用人單位 (一)發(fā)生事故后，用人單位應(yīng)盡快將傷者送往就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)救治并墊付工傷醫(yī)療費(fèi);工傷認(rèn)定后，符合規(guī)定的工傷醫(yī)療費(fèi)可向社保機(jī)構(gòu)申報(bào)核銷或在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)記賬。 (二
2022-03-14 15,340 -
發(fā)生工傷事故后應(yīng)該怎樣處理
工傷發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局的申報(bào)時(shí)間和資料要求及時(shí)申報(bào)。其次，及時(shí)辦理工傷鑒定，進(jìn)行工傷賠償。員工發(fā)生事故后，應(yīng)及時(shí)辦理工傷鑒定；以下情況屬于工傷事故：1。因工作原因在工作時(shí)間和工作
2021-12-25 15,340 -
發(fā)生工傷應(yīng)該怎么處理事故
1、報(bào)告：發(fā)生工傷時(shí)，單位必須在第一時(shí)間報(bào)告12小時(shí)。2、醫(yī)院：發(fā)生工傷時(shí)，單位必須立即就近住院，醫(yī)院必須是鎮(zhèn)級以上公立醫(yī)院或當(dāng)?shù)鼗踞t(yī)療認(rèn)可的醫(yī)院；附近住院時(shí)，必須加蓋急診印章。3、醫(yī)療：醫(yī)生需要告
2021-12-25 15,340 -
發(fā)生工傷事故該怎樣處理
發(fā)生工傷首先應(yīng)當(dāng)申請：職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請認(rèn)定。用人單位未申請的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請。申請時(shí)需提供：工傷認(rèn)定申請表，存在勞動關(guān)系證明，醫(yī)療
2022-08-18 15,340
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發(fā)生交通事故后應(yīng)該怎樣處理發(fā)生交通事故后應(yīng)當(dāng)根據(jù)事故的嚴(yán)重程度區(qū)分處理： 1、如果事故輕微，只是有財(cái)產(chǎn)損失，那么當(dāng)事人可以自行協(xié)商，達(dá)成協(xié)議進(jìn)行處理； 2、發(fā)生嚴(yán)重交通事故后，尤其是涉及到人員受傷的，一定要通知交警，不要私了； 3、在交通事故中受到的人身、財(cái)產(chǎn)損害都
1,113 2022.11.21 -
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發(fā)生了交通事故應(yīng)該怎么處理發(fā)生了交通事故，處理的流程如下： 1、發(fā)生交通事故后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，由交警部門進(jìn)行處理； 2、確認(rèn)自身和乘客的受傷情況，如果有人員傷亡的，做好安全措施，通知醫(yī)院進(jìn)行救治； 3、聯(lián)系保險(xiǎn)公司，勘查定損； 4、交警會根據(jù)現(xiàn)場情況做出責(zé)任認(rèn)
1,541 2023.01.04 -
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發(fā)生醫(yī)療事故應(yīng)該由什么部門處理根據(jù)《中華人民共和國醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的相關(guān)規(guī)定可知，發(fā)生醫(yī)療事故后的賠償?shù)让袷仑?zé)任爭議，醫(yī)患雙方可以協(xié)商解決。如果不愿意協(xié)商或者協(xié)商不成的，當(dāng)事人可以向衛(wèi)生行政部門提出調(diào)解申請，也可以直接向人民法院提起民事訴訟，因此，發(fā)生醫(yī)療事故，可以由
1,436 2022.06.22
