工傷索賠金額計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)有哪些
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工傷索賠計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)具體是： (一)一次性傷殘補(bǔ)助金： 1.一級(jí)傷殘補(bǔ)助金等于本人工資乘24個(gè)月; 2.二級(jí)傷殘補(bǔ)助金等于本人工資乘22個(gè)月; 3.三級(jí)傷殘補(bǔ)助金等于本人工資乘20個(gè)月。 (二)按月享受傷殘津貼： 1.一級(jí)傷殘津貼等于本人工資乘90%; 2.二級(jí)傷殘津貼等于本人工資乘85%; 3.三級(jí)傷殘津貼等于本人工資乘80%。
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。
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工傷索賠賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)勞動(dòng)者的傷殘等級(jí)來(lái)判斷：一級(jí)傷殘補(bǔ)助金等于，本人工資乘以27個(gè)月；二級(jí)傷殘補(bǔ)助金等于，本人工資乘以25個(gè)月；三級(jí)傷殘補(bǔ)助金等于，本人工資乘以23個(gè)月；四級(jí)傷殘補(bǔ)助金等于，本人工資乘以21個(gè)月。
1.傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。 2.一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資，五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資，七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。 3.喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
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工傷死亡賠償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)有哪些？計(jì)算職工工傷死亡賠償金的標(biāo)準(zhǔn)如下：一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍；喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例來(lái)算，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%等。
2020.06.29 128 -
工傷死亡賠償金額標(biāo)準(zhǔn)有哪些工傷死亡賠償金額標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、喪葬補(bǔ)助金為上一年度職工月平均工資； 2、支持親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬，標(biāo)準(zhǔn)如下：配偶每月40％其他親屬每個(gè)月30％孤寡老人或孤兒每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加1
2022.04.15 291 -
索賠金額怎么計(jì)算賠償金的計(jì)算可以參考損害賠償范圍計(jì)算，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，給對(duì)方造成損失的，損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益，但不得超過(guò)違反合同一方訂立合同時(shí)預(yù)見(jiàn)到或者應(yīng)
2021.02.22 322
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工傷賠償金額的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)有哪些
(一)醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)藥治療費(fèi)的賠償，一般應(yīng)以所在地治療醫(yī)院的診斷證明和醫(yī)藥費(fèi)、治療費(fèi)、住院費(fèi)的單據(jù)或病歷、處方認(rèn)定。 (二)誤工費(fèi) 受害人有固定收入的，誤工費(fèi)的賠償應(yīng)當(dāng)按照其收入的實(shí)際損失計(jì)算。受害人無(wú)固
2022-07-19 15,340 -
工傷賠償金額計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)
一、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金 1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月 2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月 3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月 4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21
2022-05-06 15,340 -
工傷賠償金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)有哪些?
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第五章第三十一條的規(guī)定：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重
2022-07-28 15,340 -
工傷賠償金標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)有哪些
%，距法定退休年齡不不足1年的，按全額10%支付。） （九）、九級(jí)傷殘； 1、一次性傷殘補(bǔ)助金；本人工資8個(gè)月計(jì)算；（基金支付） 2一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：按解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)9個(gè)月
2022-05-07 15,340
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工傷賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)在個(gè)案中，具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后認(rèn)為構(gòu)成傷殘的，可以再進(jìn)一步申請(qǐng)傷殘等級(jí)的評(píng)定。具體傷殘等級(jí)評(píng)定結(jié)果出來(lái)之后再找用人單位賠償。工傷認(rèn)定傷殘等級(jí)共有一至十級(jí)。第一級(jí)
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農(nóng)民工工傷賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)在個(gè)案中，具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后認(rèn)為構(gòu)成傷殘的，可以再進(jìn)一步申請(qǐng)傷殘等級(jí)的評(píng)定。具體傷殘等級(jí)評(píng)定結(jié)果出來(lái)之后再找用人單位賠償。工傷認(rèn)定傷殘等級(jí)共有一至十級(jí)。第一級(jí)
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工傷補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)，具體如下： 1、一次性傷殘補(bǔ)助金，賠償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)工傷職員傷殘等級(jí)確定，一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資，以此類推； 2、傷殘津貼； 3
5,788 2022.04.17
