產(chǎn)假期間購買生育保險怎么算
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【法律意見】 1、產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受。生育津貼的計算方法為：月繳費工資30天×產(chǎn)假天數(shù)。 2、如果單位有交社保，產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資，而是由公司憑女職工的生育憑證，到生育保險基金處為其申請生育津貼，以生育津貼作為女職工產(chǎn)假期間的工資。 但是，若企業(yè)為職工繳納的生育保險費基數(shù)低于女職工上年度平均工資收入，那么將導致女職工領取的生育津貼低于其正常出勤期間的工資，企業(yè)需要予以差額補足。 3、如果單位沒有交社保，產(chǎn)假期間公司應當按正常出勤發(fā)放工資。
《女職工勞動保護條例》 第四條不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資。
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職工生育保險怎么購買職工生育保險由職工所在的用人單位購買，并由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費。女職工生育享受產(chǎn)假，或享受計劃生育手術(shù)休假的享受生育保險待遇，所需資金從生育保險基金中支付。
2020.01.06 148 -
職工生育保險應怎么購買生育保險是按社保繳費基數(shù)（一般是指當月的工資），由單位按當?shù)卣块T當年規(guī)定的比例（一般是0.60%-0.80%）繳納，勞動者不繳納。用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。
2020.02.15 112 -
如何購買生育保險一、根據(jù)《社會保險法》第五十三條規(guī)定：職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。生育保險是公司提供給在職員工的一種福利，即個人是不能自己繳納生育保險的。 二、生育險如何購買如下： 1、用人單位持職工填
2020.03.09 174
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生育保險產(chǎn)假期間工資怎么算
【法律意見】 1、產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受。生育津貼的計算方法為：月繳費工資30天×產(chǎn)假天數(shù)。 2、如果單位有交社保，產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資，而是由公司憑女職工
2022-07-07 15,340 -
產(chǎn)假期間生育險怎么計算啊
【法律意見】 1、產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受。生育津貼的計算方法為：月繳費工資30天×產(chǎn)假天數(shù)。 2、如果單位有交社保，產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資，而是由公司憑女職工
2022-07-15 15,340 -
生育保險怎么購買
生育保險由用人單位在保險公司購買。 如果單位不給繳納社保，可以以個人名義參保，以個人名義參保的，必須在戶口所在地才能辦理。帶上身份證與戶口本到社區(qū)(或街道)辦理。 個人參保也有兩種方式： 1、以靈活就
2022-04-13 15,340 -
怎么購買生育保險
生育保險的購買：生育保險由用人單位在保險公司購買。一般來說，個人能辦理的社保項目只有養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，但是也有城市推出了靈活就業(yè)人員生育保險政策或者城鄉(xiāng)居民生育保險政策，如果當?shù)亻_展了個人交生育保險
2022-05-28 15,340
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生育險怎么算滿12個月生育險在同一統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)累計繳納滿12個月，如果不在同一統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)，在不同區(qū)域有繳納的要合并到一起累計滿12個月的才可以享受。生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保
8,471 2022.05.11 -
01:36
社保里的生育保險怎么用社保里的生育保險使用如下： 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計劃生育手術(shù)之前，需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務站的工作人員，攜帶好生育險申報材料，到區(qū)社會勞動保險處的生育保險窗口進行申報； 2、工作人員在受理且核準之后，則簽發(fā)醫(yī)療證； 3、女職
5,819 2022.05.11 -
00:56
社保的生育險怎么報銷社保的生育險的報銷如下：生育保險報銷包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。生育津貼：按照所在用人單位上年度職工月平均工資，乘以12個月，除以365天后，按不同情形分別計算生育津貼： 1、妊娠滿7個月生產(chǎn)的乘以98日； 2、妊娠滿4個月不滿7個月生產(chǎn)或
5,862 2022.05.11
