工傷有后遺癥怎么處理？
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工傷后遺留的后遺癥也算工傷。工傷復發(fā)的，用人單位、勞動者可以按工傷申報和處理，社保中心會處理賠付和報銷。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
《工傷保險條例》第三十八條 工傷職工工傷復發(fā)，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。 《工傷保險條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
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工傷后遺癥怎么處理工傷后遺癥按照工傷申報和賠償。工傷后后遺癥也是屬于工傷的，如果工傷復發(fā)了，仍然可以按照工傷進行申報及處理，社保中心會處理報銷和賠償?shù)膯栴}。員工工傷后遺癥可以要求公司和保險公司予以賠償。在工傷鑒定之后，就可以按照鑒定的標準對賠償數(shù)額進行計算。
2022.05.11 1,694 -
工傷有后遺癥該怎么處理工傷后遺留的后遺癥也是工傷，法律明確規(guī)定。工傷復發(fā)的，仍按工傷申報處理，社會保障中心處理賠償和報銷。員工工傷后遺癥可以要求公司和保險公司賠償。工傷鑒定后，賠償金額可以按照鑒定標準計算。單位投保工傷保險的，由國家工傷保險機構直接按照標準發(fā)放工
2022.01.25 353 -
工傷有后遺癥應該怎么處理工傷有后遺癥的處理辦法： 1、工傷有后遺癥仍按工傷申報處理。由社會保障中心處理賠償和報銷； 2、員工工傷后遺癥可以要求公司和保險公司賠償； 3、工傷鑒定后，賠償金額可以按照鑒定標準計算； 4、單位投保工傷保險的，由國家工傷保險機構直接按照標
2022.03.22 1,824
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工傷有后遺癥怎么處理
工傷后遺留的后遺癥也算工傷。工傷復發(fā)的，用人單位、勞動者可以按工傷申報和處理，社保中心會處理賠付和報銷。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
2022-06-07 15,340 -
工傷后遺癥怎么處理
員工需要要求單位按照工傷流程進行，享受工傷待遇。員工在公司上受傷，應該按照工傷流程進行。在工傷事故中，應該由工傷保險基金和單位共同承擔賠償責任。員工受傷后存在后遺癥，那么是需要進行勞動能力鑒定，根據(jù)鑒
2022-02-08 15,340 -
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工傷手術后，員工有后遺癥，那么是需要進行勞動能力鑒定，判定傷殘等級。依據(jù)《工傷保險條例》第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。第二十三條勞動能力鑒
2022-03-26 15,340 -
工傷后遺癥應該怎樣處理
工傷后遺留的后遺癥也被視為工傷，法律已明確規(guī)定。工傷復發(fā)的，仍按工傷申報處理，社會保障中心將處理賠償和報銷。員工工傷后遺癥可以要求公司和保險公司進行賠償。工傷鑒定后，可以根據(jù)鑒定標準計算賠償金額。單位
2022-01-01 15,340
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臨時工工傷怎么處理臨時工工傷處理流程，一般有以下的三個步驟，具體如下： 1、把臨時工送往醫(yī)療機構治療； 2、向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請； 3、經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定； 4、攜帶工傷認定決定書等資料，向工傷保險
2,778 2022.05.11 -
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農(nóng)民工工傷怎么處理?農(nóng)民工工傷，正確的處理程序如下： 1、首先及時就醫(yī)； 2、詢問用人單位是否為農(nóng)民工繳納工傷保險； 3、申請工傷認定：工傷認定要經(jīng)過一個行政程序的認定，由勞動行政部門做出工傷認定； 4、勞動能力鑒定； 5、根據(jù)勞動能力鑒定結論，計算工傷賠償?shù)?/p>
1,755 2022.05.11 -
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工傷公司怎么處理工傷公司要這么處理：1、先將員工送往醫(yī)院治療；2、進行工傷認定；3、對工傷認定不服的，可以提起行政復議或行政訴訟；4、傷情相對穩(wěn)定后，如果存在殘疾、影響勞動能力的，可以向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；5、依據(jù)鑒定等級依法獲得
2,138 2022.05.11
