勞動(dòng)仲裁是否要請(qǐng)律師，可以根據(jù)委托人的實(shí)際需要決定。對(duì)于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，需要經(jīng)過(guò)勞動(dòng)仲裁、一審和二審及強(qiáng)制執(zhí)行程序。單就仲裁程序而言，法律規(guī)定的勞動(dòng)仲裁時(shí)限在四十五天內(nèi)結(jié)案，但實(shí)際上從申請(qǐng)仲裁至領(lǐng)取裁決書(shū)的時(shí)間往往半年左右。一方不服仲裁裁決的，還要到法院進(jìn)行一審和二審。不履行裁判文書(shū)的，還要申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。在各階段，當(dāng)事人要進(jìn)行立案，領(lǐng)取通知、出庭和領(lǐng)取裁判文書(shū)等工作。如果當(dāng)事人時(shí)間充足，可以自行辦理；如果時(shí)間有限，可以請(qǐng)律師代理。根據(jù)《律師收費(fèi)管理辦法》第九條的規(guī)定，實(shí)行市場(chǎng)調(diào)節(jié)的律師服務(wù)收費(fèi)，由律師事務(wù)所與委托人協(xié)商確定。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第十二條【調(diào)解申請(qǐng)】當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解可以書(shū)面申請(qǐng)，也可以口頭申請(qǐng)。口頭申請(qǐng)的，調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)記錄申請(qǐng)人基本情況、申請(qǐng)調(diào)解的爭(zhēng)議事項(xiàng)、理由和時(shí)間。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條【勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本程序】發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。