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遼寧喪假幾天

2022-08-10 20:07

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《中華人民共和國勞動法》第五十一條規(guī)定“勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資?!眲趧硬俊豆べY支付暫行規(guī)定》第十一條規(guī)定“勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間,用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資?!睋?jù)此,與企業(yè)建立勞動關(guān)系的職工均有權(quán)享受喪假。

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遼寧喪葬費(fèi)如下:國家統(tǒng)一以受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)計(jì)算6個月,其總和便是喪葬費(fèi)總額,以此為喪葬費(fèi)用的賠償標(biāo)準(zhǔn)。比如當(dāng)?shù)厣弦荒甓嚷毠ぴ缕骄べY為6000,喪葬費(fèi)用一次性支付6000乘以6等于36000元。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

職工晚婚的,婚假增加7日;晚育的,產(chǎn)假增加60日,男方護(hù)理假為15日.休假期間工資照發(fā),福利待遇不變.符合法定生育條件生育第二個子女的夫妻享受本條款規(guī)定的生育第一個子女時的相同待遇。

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