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生育津貼可以自己申請嗎

2022-11-05 11:24

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專業(yè)分析:

1、生育津貼能個人申請,根據法律規(guī)定,生育保險由本人或其委托人向經辦機構進行申領。申領生育津貼需要提供以下材料:本人的身份證;代別人進行申領的,需要提交申領人的身份證和合法有效的委托書以及受委托人的身份證件;鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處出具的《生育服務證》或人口和計劃生育行政部門出具的《再生育服務證》等等。 2、法律依據《社會保險法》 第五十四條用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。 第五十六條職工有下列情形之一的,可以按照國家規(guī)定享受生育津貼: (一)女職工生育享受產假; (二)享受計劃生育手術休假; (三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。

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天津東方律師事務所

生育津貼單位不能申報的,可以自己申報。生育保險費由單位繳納,個人不繳費。生育津貼在參保人員產假結束后由單位申報領取,連續(xù)繳費不足10個月的,繳滿10個月后方可申報。因單位原因不能進行申報的,可以由個人申報。生育津貼低于產假前工資的有單位補足,高于產假前工資的,單位不得截留。

張麗麗律師

北京市京師律師事務所

生育津貼一般是由用人單位向社保經辦機構申請的,不需要自己去辦理的!所以寶爸寶媽們也可以省一份心了。不過如果遇到特殊情況,比如企業(yè)關閉、用人單位不予支付的,也可以個人申請,這種情況稍后再說。生育津貼實際上是女職工在產假期間的工資,用于保障女職工產假期間的基本生活需要。女職工按規(guī)定享受產假或者計劃生育手術休假期間,用人單位先按照職工原工資標準逐月墊付,社保經辦機構再按規(guī)定撥付生育津貼給用人單位。但有些用人單位會在女職工產假期間正常發(fā)放工資,也就是通常所說的產假工資。需要注意的是:產假工資和生育津貼不能同時領取。用人單位一般有兩種方式發(fā)放生育津貼。

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