競業(yè)限制離職后簽有效嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
競業(yè)限制離職后簽，只要勞動者與用人單位協(xié)商一致，意思表示真實，有效。但勞動者一般不會在離職后簽訂，用人單位不得強迫。用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款。
有效。試用期內(nèi)競業(yè)限制協(xié)議已生效，試用期離職的，用人單位應該在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。
-
離職后未簽訂競業(yè)限制協(xié)議是否有效能。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后； 在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
2020.07.06 311 -
員工離職后競業(yè)限制協(xié)議有效嗎員工離職后競業(yè)限制協(xié)議有效。離職后用人單位依法向勞動者支付經(jīng)濟補償，勞動者不得到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的有競爭關(guān)系的其他用人單位就業(yè)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。
2020.11.17 281 -
簽了競業(yè)限制離職后會補償嗎簽了競業(yè)限制離職后會補償。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。
2020.11.09 488
-
離職后還要簽競業(yè)限制嗎
1、競業(yè)限制需要支付一定的費用，未支付費用，該條款對離職員工無約束力；2、如果成立，離職員工需嚴格按照該條款的內(nèi)容執(zhí)行，否則，將承擔相應的法律責任；3、是否簽競業(yè)限制條款，一般由企業(yè)性質(zhì)及工作內(nèi)容決定
2022-02-04 15,340 -
員工離職后競業(yè)限制協(xié)議有效嗎
員工離職后競業(yè)限制協(xié)議有效，我國《勞動合同法》規(guī)定，用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。 對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中
2022-06-28 15,340 -
競業(yè)限制合同有效嗎，競業(yè)限制有效性
保密合同規(guī)定競業(yè)限制有效。我國法律規(guī)定，用人單位和勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。對于有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)
2021-11-18 15,340 -
離職簽競業(yè)限制協(xié)議有用嗎
退休后簽署競爭限制協(xié)議是合法的，我國法律規(guī)定競爭限制者限制使用者的高級管理者、高級技術(shù)者和其他有保密義務的人。競爭限制的范圍、地區(qū)、期限由使用者和勞動者約定，競爭限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。解
2021-10-23 15,340
-
01:00
競業(yè)限制人員的競業(yè)限制期限不得超過根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，用人單位與勞動者終止和解除勞動合同后，競業(yè)限制的期限不得超過兩年。也就是說，競業(yè)限制協(xié)議簽訂雙方可以自行約定競業(yè)限制期限，但是此期限最長不得超過兩年。在約定的期限內(nèi)，用人單位按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限
2,528 2022.04.17 -
01:24
股東有法定競業(yè)限制義務嗎股東是否承擔法定競業(yè)限制義務，需要根據(jù)實際情況分析： 如果股東是公司董事、高管的，根據(jù)我國公司法規(guī)定，在沒有經(jīng)過股東會或股東大會同意的前提下，不能利用職務上的便利，替自己或者他人謀取本屬于公司的商業(yè)機會，同時也不允許自營或者為他人經(jīng)營與當前
1,390 2022.04.17 -
01:33
競業(yè)限制期限是幾年雖然法律規(guī)定了，在勞動者離職的時候，用人單位可以與勞動者簽訂競業(yè)限制協(xié)議，以保護自身的合法權(quán)益。但是需要注意，競業(yè)限制協(xié)議具有一定的期限，具體來說不能超過二年，超過的期限部分是無效的。雖然競業(yè)限制協(xié)議是雙方當事人的協(xié)商一致的結(jié)果，但是為了防
2,489 2022.04.17
