國企正式工算合同工嗎？
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國有企業(yè)合同員工計(jì)算正式員工。國有企業(yè)有正式員工和勞務(wù)派遣員工。一般來說，與國有企業(yè)簽訂正式勞動合同的合同勞動者是有編制的正式勞動者，勞務(wù)派遣勞動者與國有企業(yè)的關(guān)系只是用戶和勞動者的關(guān)系，勞動者的工資由勞動者公司支付，社會保險由勞動者公司支付，勞動合同也與勞動者公司簽訂。
《勞動合同法》第二條規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動者建立勞動關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和與其建立勞動關(guān)系的勞動者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，依照本法執(zhí)行。
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國企中能區(qū)分的為有編制的員工和沒有編制的員工。 按照《勞動合同法》的規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織中的勞動者，與用人單位均是建立的勞動關(guān)系，這些單位的勞動者均是合同制職工，沒有合同工與正式工的區(qū)分。
國企合同工算正式工。國企中有正式工和勞務(wù)派遣工。一般與國企簽訂正式勞動合同的合同工都是帶編制的正式工，勞務(wù)派遣工與國企的關(guān)系僅僅是用人單位與勞務(wù)工的關(guān)系，勞務(wù)工的工資由勞務(wù)公司發(fā)、社保由勞務(wù)公司繳納，勞動合同也是與勞務(wù)公司簽訂。
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國企合同工算是正式工嗎國企合同工算正式工。國企中有正式工和勞務(wù)派遣工。一般與國企簽訂正式勞動合同的合同工都是帶編制的正式工，勞務(wù)派遣工與國企的關(guān)系僅僅是用人單位與勞務(wù)工的關(guān)系，勞務(wù)工的工資由勞務(wù)公司發(fā)、社保由勞務(wù)公司繳納，勞動合同也是與勞務(wù)公司簽訂。
2020.03.03 425 -
國企合同工屬于正式工嗎？國企中能區(qū)分的為有編制的員工和沒有編制的員工。 按照《勞動合同法》的規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織中的勞動者，與用人單位均是建立的勞動關(guān)系，這些單位的勞動者均是合同制職工，沒有合同工與正式工的區(qū)分。
2020.11.03 489 -
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國企合同工算正式工嗎
國企的員工，一般都是有編制的，也就是我們常說的正式工。合同制員工是直接與企業(yè)簽合同的員工，比如銀行的校園招聘、合同制柜員招聘、電網(wǎng)的校園招聘，都是這種用工性質(zhì)，現(xiàn)在來說，這種用工其實(shí)也是正式工。
2022-05-28 15,340 -
國企合同工屬于正式工嗎？
1、國企合同工算正式工。 2、按照法律的規(guī)定： （1）中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織中的勞動者，與用人單位均是建立的勞動關(guān)系，這些單位的勞動者均是合同制職工，沒有合同工與
2022-06-26 15,340 -
國有企業(yè)合同工是正式工嗎？
國企的員工，一般都是有編制的，也就是我們常說的正式工。合同制員工是直接與企業(yè)簽合同的員工，比如銀行的校園招聘、合同制柜員招聘、電網(wǎng)的校園招聘，都是這種用工性質(zhì)，現(xiàn)在來說，這種用工其實(shí)也是正式工。
2022-07-01 15,340 -
國企上班合同工是正式工嗎？
國有企業(yè)合同員工計(jì)算正式員工。國有企業(yè)有正式員工和勞務(wù)派遣員工。一般來說，與國有企業(yè)簽訂正式勞動合同的合同勞動者是有編制的正式勞動者，勞務(wù)派遣勞動者與國有企業(yè)的關(guān)系只是用戶和勞動者的關(guān)系，勞動者的工資
2021-10-15 15,340
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派遣工和正式工的區(qū)別派遣工和正式工的區(qū)別有： 1、概念不同：派遣工，是指用人單位和勞務(wù)公司之間的合作，勞務(wù)公司會派遣人員至合作的用人單位工作；而正式工則指的是用人單位通過招聘的形式錄用員工后，與員工簽訂正式勞動合同。 2、兩者的勞動關(guān)系不同：派遣工屬于勞務(wù)派遣
30,428 2022.04.17 -
00:58
工資怎么算才正確合法工資按照具體情況算的，應(yīng)當(dāng)是正確合法的。法律對工資的算法未作明確的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)由用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平，用人單位確定工資分配方式和工資水平后，在招用勞動者時，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知勞動者，
4,267 2022.04.17 -
01:12
國際貨物買賣合同是要式合同嗎國際貨物買賣合同是要式合同。要式合同就是指，法律、行政法規(guī)規(guī)定的或者當(dāng)事人約定的，應(yīng)當(dāng)采用書面形式的合同。民法典并沒有明確規(guī)定，國際貨物買賣合同必須使用書面的形式。但是，依據(jù)中國相關(guān)涉外企業(yè)法的規(guī)定，訂立涉外企業(yè)合同應(yīng)當(dāng)以書面形式。同時在實(shí)
1,170 2022.04.17
