承攬合同是否可以隨時終止
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承攬合同是不能隨時終止的，但定作人在承攬人完成工作前，是可以隨時解除合同的。法律規(guī)定，定作人在承攬人完成工作前可以隨時解除合同，造成承攬人損失的，應(yīng)當(dāng)賠償承攬人的損失。
承攬合同可以隨時終止，但是應(yīng)當(dāng)滿足一定的條件。 承攬合同在一方當(dāng)事人嚴重違約致使合同不能繼續(xù)履行時，另一方有權(quán)解除合同。 定作人解除合同的，應(yīng)符合以下要求: 1、應(yīng)在合同成立生效后承攬_工作完成前提出變更或者解除的請求。 2、應(yīng)及時通知承攬人。定作人不對承攬人為變更、解除通知的,不能發(fā)生變更、解除的效力。 3、對承攬人造成損失的，應(yīng)付賠償責(zé)任。
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定作人是否可以隨時解除承攬合同定作人可以隨時解除承攬合同。承攬合同解除的是由有以下幾種： １、承攬人死亡或者失去工作能力。 ２、定做人死亡，并且其繼承人不需要該項工作。 ３、承攬人或者定作人被宣告破產(chǎn)。 4、定作人解除合同。承攬合同是定作人因為自身特殊需要所進行的產(chǎn)品定
2022.04.13 1,112 -
定作人是否可以隨時解除承攬合同定作人可以隨時解除承攬合同，但必須是在承攬人完成工作任務(wù)前解除。并且因解除合同而給承攬人造成損失的，需要向其賠償。具體的賠償金額根據(jù)實際造成的損失來賠。
2021.03.02 111
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承攬合同能否隨時終止
承攬合同是不能隨時終止的，但定作人在承攬人完成工作前，是可以隨時解除合同的。《民法典》第七百八十七條規(guī)定：“定作人在承攬人完成工作前可以隨時解除合同，造成承攬人損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失?！背袛埡贤皇请S時
2022-05-13 15,340 -
民法典承攬合同是否可以隨時終止
《民法典》規(guī)定：定作人在承攬人完成工作前可以隨時解除合同，造成承攬人損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失。因而在承攬合同中，在完成工作前，定作人是可以隨時解除合同的，但因此造成承攬人損失的，定作人是需要賠償其損失的。
2022-06-11 15,340 -
承攬合同怎么可以終止
根據(jù)民法典第九十一條的規(guī)定，承攬合同的終止基于以下情形終止： (一)雙方當(dāng)事人按照合同的約定履行了全部合同義務(wù)，合同權(quán)利義務(wù)終止; (二)合同當(dāng)事人達成一致解除合同，權(quán)利義務(wù)歸于消滅; (三)合同當(dāng)事
2022-05-14 15,340 -
承攬人可以隨時解除承攬合同嗎
承攬合同在一方當(dāng)事人嚴重違約致使合同不能繼續(xù)履行時，另一方有權(quán)解除合同。例如，如前所述，在定作人不履行協(xié)作義務(wù)致使承攬工作不能完成時，承攬人有權(quán)解除合同；在承攬人違反義務(wù)顯然不能按期完成工作時，定做人
2022-06-27 15,340
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勞動合同可以隨時終止嗎勞動合同一般不能隨時解除。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定可知，勞動者需要提前三十日以書面形式通知用人單位，才可以解除勞動合同。在試用期內(nèi)需要提前三日通知用人單位，才可以解除勞動合同。因此勞動合同一般不能隨時解除。如果存在下列情形
1,858 2022.04.15 -
01:35
是否可以單方終止合同今天和大家分享一下，是否可以單方終止合同 通常情況下是不能單方終止合同的，但如果發(fā)生以下情況之一的話，那么當(dāng)事人是能夠單方解除合同的： 1、因為發(fā)生海嘯等不可抗力的原因，導(dǎo)致沒辦法實現(xiàn)合同目的。因不可抗力而終止合同的，當(dāng)事人不用負損害賠償責(zé)
2,811 2022.04.15 -
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合同終止能否退保證金合同終止后能否退還保證金，要看具體情況。一般來說，如果合同按照約定全部履行完畢的，給付定金一方可以要求對方全部退還；但若合同僅被部分履行，則只可以退已履行部分的定金。實質(zhì)上，定金的性質(zhì)相當(dāng)于違約定金。大概意思是，如果給付定金的一方完全履行了
1,850 2022.04.17
