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社保五年還沒(méi)有交給公司能拿多少錢補(bǔ)償

2022-06-23 18:12

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專業(yè)分析:

公司5年沒(méi)有為員工繳納社保,可以舉報(bào)用人單位主張賠償。至于賠償?shù)慕痤~,可以與單位進(jìn)行協(xié)商,如果雙方協(xié)商不成,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/5709288176192322527.html">勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,由仲裁機(jī)構(gòu)委托社保評(píng)估部門確定賠償標(biāo)準(zhǔn)。

法律依據(jù):

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十六條 用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄,要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。

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5年沒(méi)有繳納社保,可以舉報(bào)用人單位主張賠償,但法律沒(méi)有規(guī)定具體的賠償金額,只能自己協(xié)商。根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

公司5年沒(méi)有為員工繳納社保,可以舉報(bào)用人單位主張賠償。至于賠償?shù)慕痤~,可以與單位進(jìn)行協(xié)商,如果雙方協(xié)商不成,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,由仲裁機(jī)構(gòu)委托社保評(píng)估部門確定賠償標(biāo)準(zhǔn)。

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