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XX員工在工作中因死亡怎么處理

2022-10-30 21:43

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可以同時(shí)要求工亡賠償和交通事故賠償。

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

如果員工在工作崗位上突發(fā)疾病死亡,應(yīng)當(dāng)按照公亡待遇處理。應(yīng)當(dāng)按照屬于工傷認(rèn)定。按照法律規(guī)定,應(yīng)當(dāng)從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬費(fèi)補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性公亡補(bǔ)助金。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

工作中因病死亡賠償如下:1、職工因病死亡的,其近親屬可以獲得喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金;2、喪葬補(bǔ)助金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;3、供養(yǎng)親屬撫恤金根據(jù)職工的工資比例,按照配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;4、一次性工亡補(bǔ)助金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

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